Addetto/A Alla Manutenzione

Emilav Srl; Novellara; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di produzione a Novellara cerca un manutentore meccanico da inserire nel reparto tecnico. Il candidato ideale ha un diploma tecnico e almeno 2 anni di esperienza in ambito meccanico. Si occuperà della manutenzione di linee automatizzate, gestione delle anomalie e collaborazione con il team. L'offerta prevede un contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo basato sulla seniority.

Competenze

• Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ambito meccanico, preferibilmente automazione.
• Conoscenza del funzionamento degli impianti di produzione automatici.

Mansioni

• Gestione della manutenzione meccanica e supporto al team tecnico.
• Intervento tempestivo in caso di anomalie.
• Collaborazione con colleghi e capi turno.

Conoscenze

Buona manualità

Capacità di lettura del disegno meccanico

Attitudine al lavoro in team

Problem solving

Flessibilità

Formazione

Diploma o qualifica professionale in ambito tecnico

Descrizione del lavoro

Emilav Srl, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Parma, è stata incaricata da un prestigioso cliente della selezione di un

MANUTENTORE MECCANICO

La nostra Azienda Cliente è stata fondata nel 1973 e fin dall’inizio si è specializzata nella produzione ad iniezione di contenitori in plastica, e oggi opera con oltre 50 macchine elettriche nello stabilimento di circa 135.000 m² di proprietà.

Nel corso degli anni ha consolidato la propria presenza sul mercato internazionale, puntando su innovazione tecnologica, elevata qualità e sostenibilità ambientale.

Descrizione e caratteristiche della posizione :

La figura ricercata sarà inserita all’interno del reparto tecnico e si occuperà della manutenzione meccanica di linee automatizzate per la produzione di contenitori in plastica tramite iniezione.

In particolare, si occuperà di :

• Predisposizione e avviamento delle linee di produzione in base alle specifiche di produzione;
• Monitoraggio del processo produttivo, verificando la qualità dei prodotti e segnalando eventuali anomalie;
• Interventi tecnici per la diagnosi e risoluzione di guasti meccanici su impianti e macchinari automatici;
• Installazione e collaudo di nuove apparecchiature e impianti;
• Manutenzione ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione e linee di iniezione;
• Esecuzione di cambi formato e regolazioni meccaniche su macchinari per adattarsi alle diverse esigenze produttive;
• Collaborazionecon il team di produzione per ridurre al minimo i fermi macchina e ottimizzare l’efficienza della linea;
• Verificadel rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali in ambito di qualità e ambiente.

Ruolo e responsabilità :

• Gestione della manutenzione meccanica e supporto al team tecnico;
• Intervento tempestivo in caso di anomalie;
• Collaborazionecon colleghi e capi turno.
• Attenzione alla sicurezza e rispetto delle norme aziendali.
• Capacità di lavorare in team, problem solving e gestione autonoma delle attività.
• Segnalazione e isolamento di difetti gravi.

Riporto gerarchico : Responsabile della Manutenzione

Relazioni di funzione :

• Interne : i colleghi del Team manutentivo, capo turni;
• Esterne : manutentori esterni e fornitori.

Qualifiche richieste :

• Diploma o qualifica professionale, preferibilmente in ambito tecnico (meccanico, meccatronico, elettrotecnico);
• Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ambito meccanico, preferibilmente automazione;
• Buona manualità e capacità di lettura del disegno meccanico;
• Conoscenza delfunzionamento degli impianti di produzione automatici;
• Attitudine al lavoro in team, flessibilità, senso pratico e problem solving.

Sede di lavoro :

Fontanellato (PR)

Orario di lavoro :

su turni; ciclo continuo (3turni) durante la campagna estiva, orario giornaliero nel resto dell’anno.

Tipologia contrattuale :

rapporto diretto in qualità di dipendente a tempo indeterminato, ccnl gomma plastica.

Pacchetto retributivo a budget :

verrà definito sulla base della seniority e della preparazione curriculare di ciascun candidato ed in relazione a quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dalle valutazioni aziendali.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.