
Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!
Genera un CV personalizzato in pochi minuti
Ottieni un colloquio e una retribuzione più elevata. Scopri di più
Una società internazionale di formazione ricerca un Accounting Specialist con esperienza per un contratto part-time 30 ore settimanali. La risorsa gestirà attività contabili e amministrative. È richiesta un diploma in ragioneria o laurea affini e almeno 2/3 anni di esperienza. Offerta un contratto diretto di 6 mesi con possibilità di proroga e una retribuzione massima di 35k. Lavoro remoto con flessibilità di orario.
Grafton Office*è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per un nostro cliente – piccola società internazionale nata a Cambridge negli anni ’90 e specializzata nella formazione e nel coaching, attiva a livello globale -ricerchiamo:
ACCOUNTING SPECIALIST – SOST. MATERNITÀ – FULL REMOTE – PART TIME 30H
La risorsa, in seguito ad un periodo di formazione e affiancamento di 1 mese , sarà responsabile delle attività amministrative e contabili dell’azienda, operando in autonomia e relazionandosi sia internamente che esternamente all’azienda.
Di cosa ti occuperai?
Hai queste competenze e caratteristiche?
Offerta Contrattuale:
Orario di lavoro: Part Time 30h/sett, da lunedì a venerdì, con orario indicativo 9:00-13:00 / 14:00-16:00. L’orario sarà flessibile.
Luogo di lavoro: Da remoto (possibilità di qualche giornata iniziale di formazione in presenza a Torino)
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati