
Enable job alerts via email!
Generate a tailored resume in minutes
Land an interview and earn more. Learn more
Sebuah perusahaan terkemuka di Jakarta Utara sedang mencari kandidat untuk posisi Rekruter. Tugas utama Anda mencakup proses rekrutmen end-to-end, dari memasang iklan lowongan pekerjaan sampai onboarding karyawan baru. Kandidat ideal harus memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan pengalaman dalam menggunakan media sosial untuk rekrutmen. Kekakuan dan ketelitian dalam administrasi juga sangat dihargai. Penawaran gaji akan tergantung pada kualifikasi dan pengalaman kandidat.
Mampu melakukan interview berbasis kompetensi (behavioral interview)
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
Terbiasa menggunakan job portal dan media sosial rekrutmen (LinkedIn, Jobstreet, dsb.)
Mampu bekerja dengan target dan deadline
Teliti, rapi, dan memiliki kemampuan administrasi yang baik
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, memiliki inisiatif yang tinggi, dapat menjaga kerahasiaan data kandidat
Melakukan proses rekrutmen end-to-end (posting lowongan, screening CV, interview, hingga offering)
Menyusun dan memasang iklan lowongan kerja di berbagai platform (job portal, media sosial, dll)
Melakukan seleksi awal kandidat (administrasi & interview HR)
Berkoordinasi dengan user/atasan terkait kebutuhan tenaga kerja
Menjadwalkan dan mengelola proses interview kandidat
Mengelola database kandidat dan laporan rekrutmen
Melakukan employer branding untuk menarik kandidat potensial
Melakukan proses onboarding karyawan baru
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Untuk mempercepat proses investigasi, mohon sertakan detail lain yang membuat Anda melaporkan lowongan ini sebagai penipuan / menyesatkan / diskriminatif / gaji di bawah upah minimum.
5 hari yang lalu
4 hari yang lalu
6 hari yang lalu
Temukan karier Anda di Saran Karier
Bergabunglah dengan jutaan pencari kerja di seluruh dunia menggunakan alat dan wawasan pembentukan karier kami.