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Une entreprise leader dans la sécurité des dispositifs médicaux recherche un professionnel expérimenté pour contribuer à l'évaluation et à la conformité des dispositifs médicaux. Vous devrez rédiger des documents complexes et respecter des normes strictes. Le candidat idéal doit posséder un diplôme de Bachelor ou équivalent avec au moins 5 ans d'expérience, ou un Master/Doctorat avec au moins 2 ans d'expérience. La maîtrise de l'anglais est cruciale.
NAMSA a été la première entreprise indépendante au monde à se concentrer exclusivement sur la sécurité des dispositifs médicaux. NAMSA a commencé à tester les dispositifs médicaux avant que la Food and Drug Administration (FDA) aux États-Unis ne commence à réglementer ces produits en 1976.
Chez NAMSA, nous façonnons l’industrie du dispositif médical car notre entreprise a joué un rôle clé dans l’élaboration des méthodes d’essai qui régissent désormais notre activité, activité au sein de laquelle nous sommes devenus leader. De plus, nous accompagnons nos clients à chaque étape du cycle de développement des produits.
Venez travailler pour une organisation riche de valeurs:
inspirer des solutions novatrices pour l’industrie médicale afin de faire progresser les soins de santé à l’échelle mondiale, d’améliorer la vie des patients et d’accélérer la réussite de nos clients
fournir les meilleures solutions de développement de l’industrie médicale à l’échelle mondiale grâce à nos équipes, notre expertise et nos technologies
Requires a minimum of
Bachelor’s degree or equivalent experience in a related field, and a minimum of 5 years of relevant experience; or
Master’s or Doctorate degree or equivalent experience in a related field, and a minimum of 2 years of relevant experience.
Fluency in English and local language, if different, required.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.