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Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !

Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden !

L expert performance a pour rôle d’intervenir dans l’assistance au quotidien, l’analyse et l’exploitation des mesures et la configuration des outils de mesure. Ils participent à l’analyse des données mesurées sur les aspects techniques que ce soient sur les couches réseaux, infrastructures, piles logicielles ou échanges inter-applications. Ils assurent le transfert de compétence vers l’équipe de supervision du client. Ils remplissent la main courante et accompagnent l’équipe supervision du client dans la production du rapport quotidien d’état de santé du SI.

• Mise en place de scripts et de routines automatisées;
• Connaissance approfondie des aspects techniques sur les couches réseau, infrastructures, et piles logicielles;
• Compréhension des échanges inter-applications;
• Veille technologique.

• Compétences rédactionnelles (rédaction de rapports…);
• De formation BAC+5 (école de commerce ou d’ingénieur) avec 8 ans d'expérience dans un poste similaire.

Possibilité de croissance et de développement. Vous travaillerez aux côtés de leaders du secteur et apprendrez d'eux tout en bénéficiant de programmes vous permettant de vous former gratuitement afin de passer des certifications professionnelles sur toutes les technologies utiles à votre métier.

Un lieu de travail inclusif et riche en reconnaissance où les victoires quotidiennes sont célébrées et les différents points de vue encouragés.

La possibilité de télétravailler régulièrement. Nous adoptons des technologies qui permettent des méthodes de travail souples et flexibles. Nous respectons nos employés pour qu'ils puissent faire leur travail quand et comment ils le font le mieux !

Premier contact avec notre Talent Acquisition Specialist

Échange technique avec leHiringManager et/ou un Senior Manager

Discussion avec notre Workforce Manager

Une Habilitation Secret Défense est demandée pour ce poste.

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble et transformer des possibilités en réalités pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.