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Résumé du poste
Une agence de recrutement recherche un(e) Conducteur(trice) d'engin polyvalent à Besançon. Le poste en intérim avec possibilité d'embauche requiert des compétences en conduite d'engins comme le télescope et la mini-pelle. Les missions incluent la réception des déchets et le respect des normes de sécurité. Si vous êtes rigoureux(se) et autonome, ce poste est pour vous.
Qualifications
- Expérience en conduite d'engins appréciée.
- Connaissance des déchets, un plus.
- Personne vigilante et respectueuse des règles de sécurité.
Responsabilités
- Réceptionner et trier les déchets.
- Effectuer le pré-tri mécanique.
- Compacter les ordures.
- Conduire différents engins en toute sécurité.
Connaissances
Notre agence de Besançon vous accueille du lundi au vendredi sans rendez-vous. Elle est située à proximité du centre-ville et est accessible en transports en commun. Nous disposons également d'un parking gratuit devant l'agence. Nous sommes présents depuis une dizaine d'années à Besançon. Nous proposons des missions intérimaires de courtes et longues durées, des postes en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous sommes une agence de proximité et nous accompagnons chaque demandeur d'emploi dans leurs recherches. Notre volonté est de rester une entreprise à taille humaine afin de satisfaire au mieux les entreprises utilisatrices et les intérimaires dans l'agglomération bisontine.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) Conducteur(trice) d'engin polyvalent :
Lieu : Besançon
Contrat : Intérim avec possibilité d'embauche
Horaires : 40h/semaine
Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement
- Réceptionner et trier les déchets
- Effectuer le pré-tri mécanique
- Compacter les ordures
- Conduire différents engins en toute sécurité
- CACES R482 F (télescope) et R482 B (mini-pelle) obligatoires
- Expérience en conduite d\'engins appréciée
- Connaissance des déchets, un plus
- Personne vigilante et respectueuse des règles de sécurité
- Rigueur, autonomie et esprit d\'équipe
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.