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Job summary
Une entreprise spécialisée en solutions énergétiques cherche un Technicien installateur pour assurer l'installation et la maintenance des équipements électriques. Le candidat doit avoir une formation en électricité, au moins deux ans d'expérience, et être autonome. Le poste est en CDI, avec des déplacements fréquents et un salaire de 2000 € nets par mois, plus des primes de déplacement.
Benefits
Qualifications
- 2 ans minimum d'expérience sur un poste similaire (installation ou maintenance d'équipements techniques).
- Permis B obligatoire.
- Habilitations électriques souhaitées (B1V, B2V, BR, BC).
Responsibilities
- Réaliser la pose de déstratificateurs d'air.
- Effectuer des interventions de maintenance préventive et curative.
- Garantir la conformité et la sécurité électrique des installations.
Skills
Education
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien installateur, profil Electricien, Electrotechnicien, Responsable Maintenance. En tant que technicien itinérant, vous serez le garant de la bonne installation, mise en service et maintenance des équipements proposés par Adar Solutions. Vos missions comprendront :
- Réaliser la pose de déstratificateurs d'air
- Tirer les câbles, effectuer les raccordements électriques en conformité avec les normes en vigueur (courant fort, TGBT)
- Installer et paramétrer les composants électrotechniques ou électroniques
- Effectuer les essais de fonctionnement et procéder à la mise en service des installations
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou de contrôle / commande
- Réparer ou remplacer les éléments défectueux (moteurs, variateurs, thermostats, câblages)
- Assurer le suivi et la traçabilité des interventions (fiches d'intervention, rapports techniques)
- Être force de proposition pour l'amélioration des installations sur site
- Garantir la conformité et la sécurité électrique des installations réalisées
- Appliquer les consignes de sécurité (port des EPI, travail en hauteur, balisage, consignation)
- Assurer un contact client de qualité, avec pédagogie et professionnalisme
- Formation : CAP / BEP / Bac Pro ou BTS en électricité, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire (installation ou maintenance d'équipements techniques)
- Lecture de schémas électriques et plans techniques
- Maîtrise du câblage, des raccordements et des règles de sécurité électrique
- Bonne connaissance des composants électriques (disjoncteurs, relais, variateurs)
- Permis B obligatoire
- Habilitations électriques souhaitées (B1V, B2V, BR, BC) - possibilité de mise à jour si besoin
- Habilitations de travail en hauteur souhaitées (CACES) - possibilité de mise à jour si besoin
- Autonomie, sens du service et rigueur
- Contrat : CDI - 39h / semaine
- Rémunération : 2 000 € nets / mois
- Primes de déplacement (indemnités repas, hébergement, trajets)
- Véhicule de service + carte carburant + outillage professionnel fournis
- Equipements de sécurité fournis
- Mutuelle entreprise
- Une entreprise en croissance au coeur de la transition énergétique
- Des projets variés, techniques et stimulants
- Une ambiance humaine et dynamique
- Une politique de montée en compétence et d'autonomie valorisée
- Temps plein, CDI, Indépendant / freelance
- Véhicule de fonction
- Permis B (Requis)
- 100 % (Requis)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Electricien, avec habilitation électrique et CACES
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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