Deplacement jobs in France

Depuis sa fondation romaine sous le nom de Ratiatum, Rezé est LA porte d’entrée du Sud-Loire !

Troisième commune de la métropole nantaise, Rezé c’est un art de vivre, une convivialité sachant mêler son passé de cité fluviale et son avenir de ville nature au cœur de l’une des agglomérations les plus dynamiques de France. Ville en plein essor et attractive avec ses PME innovantes et le deuxième plus grand MIN (Marché d’Intérêt National) de France, elle peut aussi s’appuyer sur ses 500 associations, ses 13 000 licenciés sportifs et son patrimoine naturel et architectural remarquable.

Les 42 000 habitants peuvent compter sur les 1006 agents de la commune qui assurent au quotidien près de 180 missions au service de la population et du territoire. Venez relever de nouveaux défis en rejoignant la Ville de Rezé !

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Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.

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La direction de l’environnement est chargée de déployer la stratégie de ville nature et d’agir en faveur de la transition énergétique et écologique du territoire. Elle œuvre notamment au développement et au maillage des trames vertes, bleues et brunes. Elle réunit le service des espaces verts (SEVE), le service du développement durable et la mission santé environnementale, dans une organisation qui reste à construire.

Le service des espaces verts composé de 55 agents répartis en 6 équipes.

• la coordonnateur/trice de secteur des espaces verts veille au respect des règles de vie commune du service et d'un service public de qualité. Il s'implique dans les perspectives d'évolution du métier, des enjeux environnementaux et de la sensibilisation de l’usager.
• Vous disposez des compétences managériales nécessaires pour assurer cette fonction dans un objectif d’apporter conseil et soutien aux agents et responsables de secteurs.
• Vous participez aux recrutements, réalisez les entretiens professionnels et accompagnez le développement des compétences de l’équipe.
• Vous prenez le relais des responsables de secteur pour l’encadrement des équipes de jardiniers et des moyens techniques.
• Vous veillez au respect des règles de vie commune du service et d'un service public de qualité et êtes le garant de la sécurité et de l’hygiène des agents, des postes de travail et des personnes sur les lieux publics.
• Vous contribuez au pilotage des activités transversales des secteurs dont vous avez la charge et des moyens techniques.
• Vous organisez et suivez les chantiers mutualisés (matériels, fournitures).
• Vous participez aux divers programmes et projets : aménagement, fleurissement, travaux forestiers….
• Vous suivez et analysez les indicateurs d’activités, bilans d’activités et outils de suivi environnemental.
• Assurer le suivi du matériel et actualiser le programme de réforme.
• Vous êtes référent(e) et assurez un suivi de la flore spontanée et des espèces invasives.
• Vous maîtrisez la gestion de projets afin d’assurer leur conception et superviser leur mise en œuvre, en commençant par l’élaboration d’un programme jusqu’à l’évaluation des travaux.
• Vous organisez et coordonnez les chantiers (principe d’aménagement, planning, coût, impact environnemental, réception des travaux…).
• Vous assurez l’instruction des déclarations de travaux.
• Vous participez à l’évolution du projet de direction.
• De nature curieuse, vous êtes impliqué dans les perspectives d'évolution du métier en lien avec les enjeux environnementaux et de la relation aux citoyens.
• Vous collaborez à la prise en compte des réclamations des usagers et participez aux réflexions du métier.
• Vous participez à la sensibilisation en matière environnementale lors de manifestations.

• Temps de travail : complet avec options de temps de travail ouvrant droit aux ARTT
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + participation aux frais de déplacement ou forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS

• Florent Piot - Responsable service espaces verts :
• Nicolas FERNANDE - Responsable du service emplois et développement des compétences :

Date de publication : 15 / 12 / 2025

Type deulaires, ouvert aux agents contractuels

Poste à pourvoir : dès que possible

Date limite de dépôt des candidatures : 18 / 01 / 2026

Entretiens de recrutement prévus le : 06 / 02 / 2026 ( sous réserve de modification)

Localisation du poste : Ville de Rezé - Jardiversité

Cadre d’emplois : Techniciens

Votre adoptez une posture de neutralité vis-à-vis des citoyens et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en collaboration avec vos collègues et chaque usager.

Vos connaissances pluridisciplinaires / métiers faciliteront votre prise en main du poste.

A l’écoute, vous avez la capacité de vous adapter face aux situations imprévues ou d’urgence.

Vous maitrisez les outils bureautiques.

Titulaire du permis B, vous réalisez les interventions sur le territoire avec le véhicule de service.