OOFRAIS - UN COIN DE NORMANDIE
GPT EMPLOYEURS INSERTION QUALIFICATION P
BAZOLA 3D
SAMSIC EMPLOI
SAMSIC EMPLOI
Arpel Emploi
ACTUAL EXPERTS NICE CSR
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesTRANSPORTS ET VOYAGES L.D.T.
TRANSPORTS ET VOYAGES L.D.T.
MENWAY INTERIM
SOCIETE TRANSPORT ATLANTIQUE FROID
SOCIETE TRANSPORT ATLANTIQUE FROID
GIF EMPLOI
Altitude Technique Agencement Paris
OPTINERIS EURE ET LOIR
OPTINERIS EURE ET LOIR
LEADER BORDEAUX 2009
Groupe Atoll
SO TEAM
K+S FRANCE
Une agence de travail temporaire recherche un Chef/cheffe d'équipe Plaquiste pour coordonner une équipe sur des chantiers. Vous aurez des responsabilités variées allant de la supervision de la qualité des travaux à la gestion des approvisionnements. Une expérience de 5 ans est requise dans le domaine. Le contrat est en intérim pour une durée de 1 mois avec un salaire horaire entre 13 et 14 euros.
Actualisé le 08 décembre 2025
Groupe CRIT est un acteur majeur des Ressources Humaines et des Services aux entreprises. 1er groupe familial du travail temporaire et du recrutement en France, et 19e groupe mondial, CRIT accompagne chaque année des milliers de talents dans leur évolution professionnelle. Avec un réseau international de plus de 600 agences d'emploi et plus de 60 000 collaborateurs permanents et intérimaires, le groupe propose des solutions RH complètes : intérim, recrutement, accompagnement RH, gestion de compétences, outsourcing. Rejoindre Groupe CRIT, c'est intégrer une entreprise engagée, proche de ses candidats, et reconnue pour son expertise dans de nombreux secteurs : industrie, logistique, tertiaire, aéronautique, services, BTP.Vos missions seront les suivantes :
Vous êtes motivé(e) et correspondez à ce poste ? Postulez dès maintenant.
Type de contrat: Intérim, 1 Mois. Contrat travail: Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.
Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 14.0 Euros
Déplacements: Jamais
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.