Conducteur de Tramway - Mobilité et Service Client (Marseille)
REGIE DES TRANSPORTS METROPOLITAINS
Marselha
Presencial
EUR 33 000 - 36 000
Tempo parcial
Há 4 dias
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Resumo da oferta
Une entreprise de transport urbain à Marseille recrute un Conducteur de Tramway H/F. Le candidat idéal a le Baccalauréat et est motivé par le service client. Les responsabilités incluent la conduite du tramway, la sécurité des voyageurs et la communication en temps réel. Rejoignez une équipe professionnelle, avec une formation technique de 21 jours et un contrat CDD de 4 mois, avec un salaire annuel brut compris entre 33 000€ et 36 000€.
Serviços
Primes
CSE
Complémentaire santé
Titres restaurant / Prime de panier
Qualificações
Titulaire d’un Baccalauréat, expérience en conduite ou domaine technique appréciée.
Permis B obligatoire.
Motivé par le service client et rigoureux.
Réactif pour gérer les incidents et suivre la formation technique de 21 jours.
Responsabilidades
Conduire le tramway et veiller à la sécurité des voyageurs.
Assurer la sécurité et intervenir en cas d’anomalie.
Informer les voyageurs des incidents rencontrés.
Conhecimentos
Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
Documents de bord d'un véhicule
Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
Transporter des passagers
Permis B – indispensable
Formação académica
Baccalauréat
Descrição da oferta de emprego
Une entreprise de transport urbain à Marseille recrute un Conducteur de Tramway H/F. Le candidat idéal a le Baccalauréat et est motivé par le service client. Les responsabilités incluent la conduite du tramway, la sécurité des voyageurs et la communication en temps réel. Rejoignez une équipe professionnelle, avec une formation technique de 21 jours et un contrat CDD de 4 mois, avec un salaire annuel brut compris entre 33 000€ et 36 000€.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.