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Résumé du poste
Une entreprise de formation offre un poste de Technicien(ne) boucher dans la région Grand Est, avec un contrat CDD de 9 mois. Une formation complète de 450 heures prépare les candidats pour une carrière dynamique dans le commerce de détail de viandes. Le salaire brut est compris entre 11.88 et 11.89 Euros de l'heure. Débutants acceptés. Inscrivez-vous pour participer à une réunion d'information.
Qualifications
- Débutant accepté au poste de Technicien(ne) boucher.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre la formation fournie.
Responsabilités
- Participer à la formation de 450 heures sur la boucherie.
- Travailler dans des boucheries dès la fin de la formation.
Vous cherchez un métier qui a du sens, de l'avenir et de la saveur ? Devenez Technicien(ne) boucher : un savoir-faire, une carrière, un bon salaire ! Avec notre formation CQP Technicien(ne) Boucher Artisanal, formez-vous et faites-vous embaucher ! 3 boucheries situées à Mundolsheim, Benfeld et Schweighouse sur Moder signent le contrat à la sortie de la formation. Envoyez votre candidature pour être invité(e) à une réunion d'information et de sélection à Schiltigheim ou en vous inscrivant ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/501522
Une formation complète de 450 heures (15 semaines en centre + 6 semaines en entreprise), en partenariat avec la Fédération des Bouchers Charcutiers Traiteurs d'Alsace et France Travail. Lieu : CMA Formation Bernard Stalter à Eschau Début : décembre 2025 Horaires: du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30 Public concerné : demandeurs d'emploi et personnes en reconversion de 17 à 60 ans. Un métier dynamique, une formation de qualité ! Formation CQP Boucher - Et si c'était pour vous ?
Type de contrat : CDD - 9 Mois
Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 11.89 Euros
- Débutant accepté
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de détail de viandes et de produits à base de viande en magasin spécialisé
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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