Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (H/F)

INSTITUT DON BOSCO; Bordeaux; Sur place; EUR 24 000 - 37 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association du secteur social en Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale pour un contrat CDD de 6 mois. Le poste implique de soutenir des familles dans des situations difficiles, avec un salaire brut annuel de 24 000 € à 37 000 €. Les candidats doivent détenir un diplôme de TISF et un permis de conduire.

Qualifications

• Intérêt pour le travail auprès des parents et des enfants.
• Capacités de rédaction des comptes rendus et rapports.
• Disponibilité et sens des responsabilités.

Responsabilités

• Apporter une aide temporaire aux familles.
• Soutenir les parents dans les besoins fondamentaux de leurs enfants.
• Évaluer régulièrement les besoins de la famille.

Connaissances

Intérêt pour l'intervention à domicile

Capacités de réflexion et d'analyse

Capacités de rédaction

Aptitude au travail en équipe

Qualités d'écoute

Aptitude à travailler en autonomie

Formation

Diplôme de TISF

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 198TTCX – Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale (H/F)

Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F. Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap.

Au CAF, le/la TISF assure des missions dans le cadre de la Protection de l'enfance :

• Apporter une aide temporaire aux familles traversant une période singulière
• Conseiller, orienter, proposer, trouver des solutions d'organisation et de relais, afin que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien
• Soutenir les parents dans les axes suivants selon les besoins fondamentaux de leurs enfants : l'entretien du logement et du linge, la santé, l'alimentation et l'hygiène; la posture éducative; l'accès aux droits et les démarches administratives, la vie sociale et culturelle
• En Protection Maternelle et Infantile (PMI), sur demande du médecin de PMI avec l'accord du/des parent(s)
• En Prévention de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), sur demande de l'Assistant(e) de service social de secteur, avec l'accord du/des parent(s)
• En Protection de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) : sur ordonnance du juge pour enfants

Vos atouts pour réussir :

• Intérêt pour l'intervention à domicile, le travail auprès des parents et des enfants, et la protection de l'enfance
• Capacités de réflexion et d'analyse sur les situations individuelles et familiales
• Capacités de rédaction des comptes rendus et rapports d'évolution
• Aptitude au travail en équipe et sens du service
• Qualités d'écoute, disponibilité, initiative et adaptabilité
• Aptitude à travailler en autonomie et sens des responsabilités
• Diplôme de TISF et permis B (obligatoire)

Nous vous proposons :

• Emploi en CDD du 1er septembre 2025 au 28 février 2026 (6 mois), à temps plein
• Basé sur le territoire Portes du Médoc, à pourvoir immédiatement
• Travail un samedi sur deux

Pour postuler :

• Attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois à fournir impérativement avant l'embauche
• Pour nous découvrir, nous rencontrerons lors d'un ou plusieurs entretiens

Type de contrat : CDD - 6 mois. Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée. Travail en horaires décalés. Travail le samedi. Salaire : brut annuel 24 000 € à 37 000 € sur 12 mois. CSE.

Profil souhaité

• Débutant accepté

Expérience

Compétence

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Véhicule léger – permis indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficulté

Employeur

500 à 999 salariés

L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale oeuvrant sur le territoire de la Nouvelle-Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap. Mme Virginie BAUDRU

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