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Tribe Lead - Tribu Data Client H/F

Crédit Agricole Group

Paris

Sur place

EUR 45 000 - 65 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Un grand groupe bancaire à Paris recherche un responsable de projets Data pour organiser et délivrer des projets en étroite collaboration avec les équipes. Le candidat idéal a de solides compétences en gestion de projets, capacité d'analyse, et une expérience en communication. Ce poste offre des modalités de télétravail et divers avantages attrayants, consacrant un environnement de travail favorable à l'évolution professionnelle.

Prestations

Télétravail flexible
34 jours de congé payé + 11 RTT
Rémunération fixe et variable
Mutuelle prise en charge à 75%

Qualifications

  • Expérience en gestion d'équipes et de projets complexes.
  • Capacité à analyser et optimiser des solutions.
  • Connaissance des normes et procédures réglementaires.

Responsabilités

  • Organiser et piloter les projets au sein de l'équipe.
  • Analyser les besoins et solutions pour garantir la valeur.
  • Gérer les plans de charges en respectant le budget.

Connaissances

Gestion de projets
Analyse de données
Communication
Gestion des budgets
Résolution de problèmes
Description du poste

Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. La Direction de la Transformation accompagne notre Groupe dans cette transformation digitale. C’est une opportunité unique de vivre une aventure humaine enrichissante, dans une structure en pleine évolution, avec de nombreuses possibilités d'évolution.

Vous aurez en charge un périmètre Vie et Dommage, avec un focus sur la captation, l’exploitation et l’exposition de la donnée dans les parcours Client et Conseiller. La tribu est composée de 2 squads qui organisent, pilotent et délivrent des projets Data en collaboration avec les contributeurs de la Data et les métiers concernés.

Concrètement, quelles seront vos missions ?

  • Organiser les activités de l'équipe et l'accompagner au quotidien : pilotage des projets, conception, animation des contributeurs, reporting aux instances, rédaction des livrables, soutien méthodologique (budget, planning, gestion des risques).
  • Analyser les besoins et les solutions pour assurer leur adéquation avec la valeur attendue.
  • Gérer les plans de charges pour garantir la cohérence entre capacité, reste à faire et budget.
  • Estimer les moyens nécessaires à la réalisation des projets (humains, techniques, financiers, délais).
  • Participer à la définition des objectifs et à l’évaluation annuelle des collaborateurs, en lien avec les Responsables de Chapter.
  • Veiller au respect des normes, procédures et réglementations.
  • Prendre en charge les dossiers complexes ou inhabituels dépassant les attributions de votre équipe.
  • Favoriser l’écoute client en facilitant les interactions entre les BU et la Data, en identifiant leurs attentes et en remontant les problématiques opérationnelles rencontrées.

Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné par l’équipe et votre manager pour une intégration réussie.

Vos avantages

  • Un management bienveillant favorisant la responsabilisation.
  • Des opportunités professionnelles au sein du Groupe Crédit Agricole.
  • Télétravail : 82 jours à poser de manière flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
  • 34 jours de congé payé + 11 RTT.
  • Rémunération fixe et variable individuelle.
  • Intéressement et épargne salariale avec abondement.
  • Avantages bancaires, CSE, compte épargne temps.
  • Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable, etc.
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