TRAVAILLEUR SOCIAL (Educ Spéc, Moniteur Educ, Intervenant social) (H/F)

ACT GUYANE; Remire-Montjoly; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale à Remire-Montjoly recrute un Travailleur Social. Vous accompagnerez les résidents vers leur autonomie et réaliserez des actions éducatives. Diplôme d'État requis (Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur). Contrat CDI à 35h/semaine, avec des déplacements fréquents liés aux missions.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac+2 ou équivalents requis.

Responsabilités

• Conduire l'accompagnement socio-éducatif.
• Élaborer un recueil de données sociales.
• Accompagner vers l'autonomie et l'insertion.

Connaissances

Travail en équipe réduite

Évaluer les besoins

Relation de confiance avec les usagers

Maîtrise du portugais

Actions de suivi social

Relations partenariales

Orienter vers des partenaires

Respect des règles déontologiques

Rédaction professionnelle

Permis B

Formation

Diplôme d'État Educateur Spécialisé

Diplôme d'État Moniteur Éducateur

Description du poste

Offre n° 194WPNJ
TRAVAILLEUR SOCIAL (Educ Spéc, Moniteur Educ, Intervenant social) (H/F)

En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous conduirez l'accompagnement socio-éducatif des résidents. Vous élaborerez un recueil de données sociale dans le but d'évaluer les besoins de la personne et d'établir un diagnostic de la situation. Vous serez chargé d'accompagner les personnes vers une autonomie suffisante dans les actes du quotidien tout en favorisant leur insertion et/ou réinsertion dans la vie sociale et professionnelle. Vous metterez en place des actions thématiques à visée éducative dans le but de sensibiliser le public sur des problématiques spécifiques (citoyenneté, prévention, accompagnement à l'entretien du logement, etc.).Vous accompagnerez les résidents dans le domaine de l'insertion professionnelle.convention 51, 35h du lundi au vendredi

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon grille sal CCNT51

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents- DIPOME D'ETAT EDUCATEUR SPECIALISE Cette formation est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- DIPLOME D'ETAT MONITEUR EDUCATEUR Cette formation est indispensable

Compétences

• Appétence pour le travail en équipe réduite Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
• Instaurer une relation de confiance avec l'usager Cette compétence est indispensable
• Maitrise du portugais et/ou du créole Cette compétence est indispensable
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public Cette compétence est indispensable
• Nouer et entretenir des relations partenariales Cette compétence est indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable
• Savoir agir dans le respect des règles déontologiq Cette compétence est indispensable
• Savoir rédiger des écrits professionnels Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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