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Une boulangerie engagée dans la région de Nouvelle-Aquitaine cherche un apprenti responsable adjoint de magasin. Vous serez formé sur le terrain et participerez à des cours en ligne pour obtenir un diplôme de niveau Bac +2. Ce rôle implique de développer la performance commerciale et de manager une équipe. L'apprentissage dure 12 mois avec un rythme de 4 jours en magasin et 1 jour de formation à domicile.
Prépare ton FUTUR grâce à l'alternance ! BOULANGERIE LOUISE THOUARS te forme sur le terrain au métier de Responsable Adjoint de Magasin, et t'accompagne dans l'obtention de ton diplôme, avec son CFA d'entreprise 100% en ligne.
Pour toi : Tu es attiré(e) par les métiers de bouche, as le goût et des aptitudes pour le management, la gestion des chiffres ainsi que de l'aisance relationnelle. Tu es dynamique, autonome, organisé(e) et tu souhaites :
Chez nous ! Chez Boulangerie Louise, nous te proposons de viser la lune ou Mars, depuis la Terre ! Nous ferons décoller ton projet professionnel et t'aiderons à développer les compétences du métier de Responsable Adjoint de Magasin avec des cours adaptés, tout en pratiquant en magasin. Par exemple, tu apprendras :
Conditions de l'alternance : Contrat d'apprentissage. Diplôme visé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5 (Bac +2). Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, reconnu sur le marché de l'emploi. Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (Bac) ou supérieur.
Durée : 12 mois / CDD. Partie théorique : 100% en distanciel (cours en ligne + classes virtuelles), équipement informatique fourni. Accompagnement : 1 tuteur en magasin et 1 référent pédagogique. Rythme : 1 jour par semaine en formation à domicile, 4 jours en magasin. Rentrée : Septembre 2025. Rémunération : selon le barème national en vigueur, avec avantages de la société.
Chez Boulangerie Louise, partie du réseau TERACT, composé de 9 enseignes, 5400 collaborateurs passionnés. Prépare ton FUTUR dès maintenant : postule ici ou dépose ton CV au magasin !
TERACT valorise la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap.