Territory Executive Saint-Quentin, Maubeuge, Cambrai H/F

Philip Morris International; Reims; Sur place; EUR 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en transformation recherche un Responsable de Secteur pour développer ses ventes sur le terrain dans la région de Grand Est. Vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de points de vente, de la formation des partenaires et de l'analyse des performances commerciales. Le poste requiert 1 à 3 ans d'expérience en vente, de fortes compétences en négociation et une passion pour la relation client. Un salaire compétitif est proposé, incluant diverses primes et un véhicule.

Prestations

Véhicule

Participation

Primes

Qualifications

• 1 à 3 ans d’expérience en vente terrain ou développement commercial.
• Passion pour la relation client et la vente.
• Capacité à convaincre et excellente écoute.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de points de vente.
• Former les partenaires et créer des relations de confiance.
• Suivre les indicateurs de performance et identifier les opportunités.

Connaissances

Relation client

Vente B2B

Négociation

Autonomie

Organisation

Description du poste

Territory Executive H/F

Zone concernée : Saint-Quentin, Maubeuge, Cambrai

🚀 Rejoignez une entreprise en pleine transformation

Chez Philip Morris France, nous transformons notre entreprise pour construire un avenir sans fumée. Cette mission ambitieuse change notre façon de travailler, de vendre et d’interagir avec nos clients.

Rejoindre Nos Équipes Commerciales Aujourd’hui, C’est

• Participer à une révolution industrielle et commerciale
• Travailler avec des marques mondialement reconnues
• Développer vos compétences dans un environnement stimulant et digitalisé

🎯 Votre rôle

En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le représentant commercial de PMI sur le terrain, en lien direct avec nos partenaires (détaillants, buralistes, commerces de proximité…).

Votre objectif : développer nos ventes et garantir une exécution commerciale irréprochable sur votre zone.

🛠️ Vos missions

🔹 Déploiement commercial

• Gérer un portefeuille de points de vente dans votre secteur
• Assurer la visibilité et la disponibilité optimale de nos produits
• Négocier et placer nos outils promotionnels et de merchandising

🔹 Formation & accompagnement

• Former les partenaires
• Construire un plan d’action personnalisé pour chaque point de vente
• Créer une relation de confiance avec les gérants et décideurs locaux

🔹 Analyse & pilotage

• Suivre vos indicateurs de performance (volume, part de marché, exécution)
• Identifier les opportunités locales de croissance
• Partager les bonnes pratiques avec vos collègues et managers

👤 Profil recherché

• 1 à 3 ans d’expérience en vente terrain, développement commercial ou animation de réseau
• Passion pour la relation client, la vente B2B et la négociation
• Autonomie, organisation, sens du résultat
• Excellent relationnel : empathie, écoute, capacité à convaincre
• Salaire proposé : 37934 euros sur 13 mois + véhicule, participation, primes…