Technico-commercial matériel d’élevage (F/H) - ETRELLES

Agrial; Caen; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une coopérative agricole en Normandie recherche un Technico-commercial matériel d’élevage. Le candidat idéal aura un Bac+2/3 en technico-commercial agricole, des compétences en vente et une bonne connaissance des équipements d’élevage. Ce poste implique le développement commercial, la prospection et la gestion des ventes. Travail en équipe avec des opportunités de formation et d’évolution. Temps de travail de 35h par semaine et engagement pour la diversité dans l'entreprise.

Prestations

Formations dédiées

Possibilités d'évolution

Esprit d'équipe

Qualifications

• Vous avez une première expérience sur un poste similaire.
• Vous réalisez des plans.
• Vous êtes titulaire du Permis B.

Responsabilités

• Développement commercial de votre secteur.
• Participation à la mise en œuvre du plan d'action commercial.

Connaissances

Connaissance du matériel d'élevage

Compétences en vente

Sens des responsabilités

Relationnel

Organisation

Formation

Bac+2 ou Bac+3 Technico-commercial agricole

Outils

Pack Office

Logiciels de construction de plans

ERP

Description du poste

Technico-commercial matériel d’élevage (F/H) - ETRELLES

Rejoignez Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Ce Que Vous Ferez

Au sein du pôle agroéquipement pour la société Elevance, nous recherchons un Commercial matériel d’élevage pour le secteur de Etrelles (35).

Vos Responsabilités

• Développement commercial de votre secteur par la prospection et par les ventes de tous les équipements d’une stabulation auprès de vos prospects et clients : installation de traite, DAC et DAL, racleur, tubulaire …
• Participation à la mise en œuvre du plan d’action commercial

Ce Que Nous Recherchons

• Vous êtes titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 Technico-commercial agricole ou de formation conseiller agricole/élevage
• Vous disposez idéalement d’une première expérience sur un poste similaire
• Vous avez une bonne connaissance de la vente de matériel de traite et d’élevage ou du milieu agricole
• Vous réalisez des plans
• Vous maîtrisez les outils informatiques Pack office, Logiciels de construction de plans et ERP
• Vous êtes organisé, autonome, réactif et avez le sens des responsabilités ainsi qu’un bon relationnel
• Vous êtes titulaire du Permis B

Ce Que Vous Allez Aimer

• Esprit d’équipe
• Un parcours dédié de formations
• Des possibilités d’évolution
• Une synergie avec vos collègues
• Des process sécurité pour tous

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d’équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement

Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l’équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.

Date de début de contrat : Dès que possible

Temps de travail : 35h hebdomadaire

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Elevance est une entreprise spécialisée dans le matériel d’élevage depuis 2009. Elle assure la vente, l’entretien et la réparation d’installation de traite GEA, de robots, de racleurs et autres matériels destinés à l’élevage bovin et caprin.

Votre savoir‑faire et votre savoir‑être nous intéresse, rejoignez‑nous !

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