Technico-Commercial - Matériaux de Construction H/F

UPTOO; Nancy; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de négoce de matériaux recherche un(e) Technico-Commercial(e) pour développer un portefeuille clients en Meuse et départements limitrophes. Avec une expérience de 4 à 5 ans, vous maîtrisez les techniques de vente et avez une connaissance des métiers du bâtiment. Vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement convivial avec un statut avantageux et une rémunération attractive incluant primes et véhicule de service.

Prestations

Rémunération attractive

Véhicule de service

Primes et intéressement

Qualifications

• 4 à 5 ans d'expérience minimum dans le négoce de matériaux, le bâtiment ou l'industrie.
• Excellente maîtrise des techniques de vente et capacité à négocier.
• Connaissance des métiers du bâtiment est un plus.

Responsabilités

• Développement commercial : prospection active et fidélisation des clients.
• Conseil et négociation des besoins clients.
• Gestion de la relation client et suivi des commandes.
• Collaboration étroite avec les équipes de l'agence.

Connaissances

Techniques de vente

Négociation

Relation client

Proactivité

Description du poste

Les missions du poste

Êtes‑vous prêt pour un nouveau défi ?

Rejoignez une entreprise à taille humaine, ancrée depuis plus de 20 ans dans le paysage local, et bénéficiez de la force d'un groupement reconnu pour son expertise dans le négoce de matériaux. Avec 62 collaborateurs répartis sur 3 départements, nous allions la réactivité d'une structure familiale à la puissance d'une enseigne leader sur son marché.

Notre succès repose sur :

• Une relation client de proximité, fondée sur l'écoute et la réactivité
• Des conditions d'achat avantageuses, grâce à notre appartenance à un groupement solide
• Une notoriété forte auprès des professionnels du bâtiment et des particuliers

Chez nous, chaque collaborateur compte. Nous croyons en la promotion interne et offrons de réelles perspectives d'évolution à ceux qui s'investissent.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération attractive complétée par une participation, un intéressement et une prime de bilan (soit 13 à 15 mois de salaire selon les années)
• Statut avantageux (Agent de Maîtrise avec forfait jour), véhicule de service, perspectives d'évolution, etc.

Rejoignez notre entreprise et bénéficiez d'un environnement bienveillant, d'une ambiance conviviale et d'un management de proximité !

Nous recrutons un(e) Technico-Commercial(e) pour notre agence de Verdun, afin de couvrir le secteur de la Meuse (55) et les départements limitrophes (51, 57, 54). Ce poste clé a pour mission de développer et fidéliser un portefeuille clients mixte (80 % professionnels, 20 % particuliers), en reprenant un portefeuille représentant 40 % du chiffre d'affaires de l'agence.

Vos missions :

• Développement commercial : Prospection active (terrain et téléphone), identification de nouveaux clients, fidélisation du portefeuille existant
• Conseil et négociation : Analyse des besoins, proposition de solutions adaptées, conclusion des ventes dans le respect des marges
• Gestion de relation client : Suivi des commandes, relances, actions de fidélisation, participation à des événements professionnels
• Collaboration interne : Travail en étroite coordination avec les équipes agence, remontée d'informations terrain
• Respect des règles de sécurité : Application des consignes sur les chantiers et en déplacement

Le profil recherché

Vous êtes un commercial terrain et un véritable chasseur dans l'âme avec :

• 4 à 5 ans d'expérience minimum dans le négoce de matériaux, le bâtiment ou l'industrie (ex : fournisseur de tuiles, second œuvre, placo)
• Une vraie maîtrise des techniques de vente, une solide capacité à négocier et conclure et vous possédez une connaissance des métiers du bâtiment (couvreurs, maçons, étancheurs…)

Ce qui fera la différence ? Votre savoir‑être ! Nous attendrons de vous autonomie, adaptabilité, sens du relationnel, énergie et proactivité.