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Technico-commercial itinérant (H/F)

PARTNAIRE ROUEN RECRUTEMENT

Quimper

Sur place

EUR 30 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Nous recherchons un Technico-commercial itinérant pour notre client, leader en distribution de matériel et outillage pour le bâtiment. Vous serez en charge de conseiller vos clients, de suivre les commandes, et ayant un fort sens du relationnel, vous participerez à la fidélisation et à la prospection. Ce poste dynamique inclut un accompagnement personnalisé et des challenges commerciaux réguliers avec des primes non plafonnées, ainsi qu'un salaire fixe à partir de 30K€.

Prestations

Intégration et formation de 1 mois
Accompagnement personnalisé
Téléphone, PC, Tablette
Véhicule de service
Primes variables
Challenges commerciaux

Qualifications

  • Fortes compétences techniques dans le domaine du bâtiment.
  • Curieux, force de proposition, réactif.
  • Orienté résultats, challengeur, tenace.
  • Organisé, autonome et capable de prioriser.

Responsabilités

  • Conseiller techniquement les clients/prospects sur les produits et services.
  • Organiser et réaliser des visites clients/prospects.
  • Présenter et mettre en avant les offres commerciales.
  • Participer au suivi des commandes/devis et relances.
  • Compléter et saisir les informations dans l'ERP.
  • Participer au reporting hebdomadaire.

Connaissances

Appétence technique
Service client
Relationnel
Organisation
Autonomie

Outils

ERP (SAGE)
Description du poste

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.

A propos du poste :

A la recherche d'une opportunité au sein d'une entreprise familiale dynamique et privilégiant une approche à taille humaine avec ses collaborateurs et ses clients spécialistes du bâtiment ?

Alors ce poste pourrait bien être celui que vous attendiez !

Partnaire Recrutement Centre Ouest recherche un Technico-commercial itinérant (H / F) en CDI, sur le secteur du Finistère (29), pour son client spécialisé dans la distribution de matériel, d'outillage et d'EPI pour les professionnels du bâtiment.

Ce poste vous offre la possibilité d'allier vos compétences techniques dans le domaine du bâtiment avec vos talents relationnels et commerciaux, en devenant le partenaire privilégié des professionnels de ce secteur.

Rattaché à l'équipe commerciale et aux agences de Rennes et Chateaubourg, vos missions s'orienteront autour de 3 axes : Le suivi / la fidélisation des clients existants et prospects ; la prospection sur votre secteur et le reporting hebdomadaire.

Votre rôle sera ainsi de :

  • Conseiller techniquement les clients / prospects sur les produits et services commercialisés par l'enseigne (matériels électroportatifs, outillages, fixations...),
  • Organiser et de réaliser des visites clients / prospects sur votre secteur,
  • Présenter et mettre en avant les offres commerciales du groupe,
  • Participer au suivi des commandes / devis et relances (en binôme avec un commercial sédentaire),
  • Compléter et saisir les informations dans l'ERP (SAGE),
  • Participer au reporting hebdomadaire avec votre chef de secteur

Profil recherché :

Vous avez une forte appétence technique dans le domaine du bâtiment et souhaitez conseiller vos clients sur vos produits, en trouvant des solutions et des fournitures adaptées a leurs besoins ?

Vous êtes curieux, force de proposition, réactif et reconnu pour votre sens du service client et du relationnel ?

Orienté résultats, vous êtes challengeur et tenace dans vos actions ?

Organisé et autonome, vous savez gérer vos priorités et planifier votre tournée ou vos tâches en amont ?

Vous avez répondu oui à ces différents points ? N'attendez plus pour postulez !

Ce que notre client vous propose :

  • Travail du lundi au vendredi
  • Intégration sur 1 mois avec formation aux produits et outils
  • Accompagnement personnalisé avec vos collègues et votre chef de secteur, formation continue
  • Salaire fixe à partir de 30KEUR (à définir selon profil et expériences)
  • Primes variables non plafonnées (mensuelles et annuelles)
  • Challenges commerciaux réguliers avec récompenses
  • Véhicule de service
  • Téléphone, PC, Tablette
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