Technico-commercial F/H

SandYOU NANCY; Colmar; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de recrutement recherche un Technico-Commercial pour rejoindre son équipe. Ce poste implique la prospection et le suivi d'un portefeuille client dans les départements 68, 88, 70, 90 et 25. Le candidat idéal aura une expérience en vente, d'excellentes compétences en négociation, et sera capable de travailler en étroite collaboration avec le Chef des Ventes.

Qualifications

• Expérience en prospection commerciale.
• Compétences en négociation.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Prospection et suivi des clients sur le terrain.
• Rédaction d'offres de prix.
• Suivi administratif des dossiers.

Description du poste

A propos de l'entreprise

Cabinet de recrutement de dimension internationale, S&you est spécialisé dans le recrutement d'Experts et Cadres. Nos 30 consultants expérimentés mettent en oeuvre notre savoir-faire et développent nos expertises sur la base d'une conviction : la relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur clé de la performance.

A propos du poste

Notre client, acteur majeur dans le négoce de matériels électriques, intervenant auprès d'une clientèle de professionnels et s'appuyant sur une grande réactivité, le choix, la disponibilité des produits et une proximité avec ses clients recherche :

Un Technico-Commercial (F / H)

Poste à pourvoir en CDI pour couvrir les départements 68, 88, 70, 90 et 25

Sous la responsabilité du Chef des Ventes, vous participerez au développement et la fidélisation de votre portefeuille clients composé d'Installateurs nationaux, de Tableautiers et d'entreprises d'électricité générale.

Vous intervenez sur l'ensemble des départements 68, 88, 70, 90 et 25

Vos principales missions

• Prospection et suivi du portefeuille clients sur le terrain,
• Rédaction d'offres de prix dans le respect de la politique commerciale de l'entreprise et en binôme avec l'Assistante Commerciale,
• Suivi et relances régulières, négociation des conditions tarifaires et gain de nouvelles parts de marché,
• Suivi administratif des dossiers en cours,
• Reporting d'activité auprès du Chef des ventes afin de rendre compte de l'atteinte et des objectifs fixés.