Technicien de maintenance industrie (H/F)

CHARLES & ALICE; Allex; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur agroalimentaire recherche un Technicien de maintenance pour assurer le bon fonctionnement d'installations industrielles. Le candidat idéal saura réaliser la maintenance préventive et curative tout en respectant les règles de sécurité. Ce poste, disponible en CDI, est ouvert aux débutants avec des qualifications en maintenance. Des avantages tels que 13ème mois et primes sont offerts.

Prestations

13ème mois

Prime annuelle sur objectifs collectifs

Prime panier repas

Mutuelle d’entreprise

Prévoyance

Dotation hebdomadaire

Prime d’ancienneté dès 3 ans

Avantages CSE divers

Qualifications

• Débutant accepté ou expérience si pas de diplôme.
• Expérience dans l’appui technique aux services qualité.
• Capacité à changer ou réparer une pièce défectueuse.
• Identifier composants et pièces défectueuses.
• Planifier les opérations de maintenance.
• Réaliser réglages de mise au point et contrôler fonctionnement.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations.
• Gérer l’information à travers divers documents.
• Respecter les règles de Qualité, Sécurité et Environnement.
• Participer à la mise en service et modification d'installations.

Connaissances

Polyvalent

Méthodique

Autonome

Réactif

Rigorueux

Bon relationnel

Esprit d'équipe

Capacité de diagnostic

Formation

Bac+2 en Maintenance industrielle

Outils

ERP SAP

Description du poste

Offre n° 200KQCX Technicien de maintenance industrie (H/F)

Actualisé le 18 novembre 2025. Employeur handi‑engagé

Rôle principal

Rattaché(e) au service maintenance, votre mission principale est d’assurer le bon fonctionnement d’installations industrielles agro‑alimentaires comprenant plusieurs technologies. Vous participez à leur mise en service, à leur modification, et à leur maintenance.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations
  • Effectuer les travaux prévus dans le cadre de la maintenance préventive
  • Détecter les dérives, anomalies de fonctionnement, pannes éventuelles
  • Remettre en état de fonctionnement les équipements défectueux par échange de pièces ou réparation
  • Participer aux groupes Challenges des équipes
• Gérer l’information
  • Remplir les documents de travail : analyse, synthèse, fiabilité (ordre de travail SAP, sorties de pièces, carnets de bord, etc.)
  • Transmettre les consignes inter‑équipes
  • Assurer le reporting auprès du supérieur
• Respecter les règles de Qualité, Sécurité et Environnement
  • Maintenir un état de propreté et de rangement des machines et ateliers conforme aux standards
  • Connaître, appliquer et respecter les règles des CCP, être réactif en cas de non‑conformité
  • Respecter les consignes en matière d’énergie du site et ajuster en cas de dépassement des seuils limites

Compétences et qualités requises

Outre les capacités classiques de fiabilité et d’efficacité, vous êtes :

• Polyvalent, méthodique, autonome, réactif et rigoureux
• Curieux, passionné, avec un bon relationnel et esprit d’équipe
• Capable de diagnostic
• Maîtrise des outils bureautiques; connaissance de l’ERP SAP est un plus

Qualifications

• Débutant accepté – ou expérience si pas de diplôme
• Bac+2 ou équivalent en Maintenance industrielle / Maintenance électrique / Système
• Expérience dans l’appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, R&D
• Capacité à changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
• Identifier composants et pièces défectueuses
• Localiser la panne, déterminer solutions techniques et conditions de remise en état
• Planifier les opérations de maintenance
• Renseigner, mettre à jour la documentation technique
• Maîtrise des règles de sécurité
• Réaliser réglages de mise au point et contrôler fonctionnement
• Réparer équipements, machines, installations
• Superviser opération de maintenance
• Réaliser montage d’équipements industriels ou d'exploitation

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Transformation et conservation de fruits
• Pionnier sur le segment du Sans Sucres Ajoutés, acteur clé du secteur agroalimentaire français en GMS et RHF

Conditions

Type de contrat : CDI

Durée : 35 h/semaine

Travail posté : 2x8, 3x8, 5x8, etc.

Rémunération : variable selon l’expérience

Avantages

• 13ème mois
• Prime annuelle sur objectifs collectifs équivalence 14ème mois
• Prime panier repas
• Mutuelle d’entreprise
• Prévoyance
• Dotation hebdomadaire
• Prime d’ancienneté dès 3 ans
• Avantages CSE divers