Technicien de maintenance (H/F)

RH PARTNERS LORRAINE; Saint-Genix-les-Villages; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de gestion des ressources humaines recherche un technicien de maintenance pour un poste en CDI, basé à Saint-Genix-les-Villages. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des installations, avec des missions variées dans un environnement de travail respectueux des normes de sécurité et de qualité. Le poste est ouvert aux débutants motivés, offrant une rémunération de 30k€ brut annuel, plus d'autres avantages.

Prestations

Mutuelle

RTT

Prime d'astreinte

Qualifications

• Débutant accepté avec une forte motivation.
• Capacité à analyser et diagnostiquer les pannes.
• Respect des normes QHSSE.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations.
• Participer aux travaux neufs tout en respectant les normes.
• Encadrer les prestataires extérieurs de maintenance.

Connaissances

Maintenance préventive

Mécanique

Électrique industrielle

Automatisme

Formation

Bac+3 ou équivalent en Maintenance industrielle

Description du poste

Offre n° 195DJVW
Technicien de maintenance (H/F)

Notre client GRANAROLO, fromagerie industrielle, recherche dans le cadre d'un remplacement, un technicien de Maintenance f/hRattaché(e) au Responsable de Maintenance, le Technicien de Maintenance a les missions suivantes:Assurer la maintenance préventive et curative des installations et du matériel de production, avec une forte présence sur le terrain :- Analyser les défaillances,- Effectuer les diagnostics des pannes,- Renseigner les plannings d'entretien,- Effectuer la remise en service conformément aux réglementations en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnementParticiper à la réalisation des travaux neufs dans le respect des normes d'hygiène de sécurité, et de la réglementation.Assurer le maintien du bâtiment et du site en conformité avec les exigences d'hygiène et de sécurité.Être force de proposition pour gagner en qualité productivité et en coûts : amélioration du process, de la sécurité, de l'efficacité et des équipements.Accueil et prise en charge des prestataires extérieurs de maintenance.Vous êtes une personne dotée d'une forte envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, aux valeurs familiales, qui s'appuie sur la force d'un savoir-faire réputé. En matière de projection, un suivi de carrière est adapté à chaque salarié en cohérence avec ses projets.Ouvert aux débutants avec apprentissagePersonne de terrainMotivé et très dynamiqueVous devez disposer des compétences suivantes :Techniques : mécanique, électrique industrielle (armoire électrique, fluide, automatisme)Contrôler le travail délégué sans programmerMaîtrise des matériels et des processIl s'agit d'un poste en CDI. La rémunération envisagée est à partir de 30 K€ brut annuel en fonction du profil et de l'expérience + Mutuelle, RTT, PPV et Prime d'astreinte.Nous vous offrons un poste riche, autonome et varié où votre investissement sera mesurable. Vous participerez à des projets sont ambitieux, exigeants mais aussi passionnants au sein d'une entreprise en constante progression, qui possède de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous accomplir et d'évoluer professionnellement.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 mois
• Mutuelle
• Primes

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Maintenance industrielle

Compétences

• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Réaliser un diagnostic technique

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

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