TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTRIQUE (H/F)

HEIDELBERG MATERIALS FRANCE CIMENTS -; Ranville; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de matériaux de construction en Normandie recherche un technicien de maintenance pour assurer le développement et l'entretien des équipements de métrologie. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience en maintenance électrotechnique, un Bac +2, et faire preuve de rigueur et d'autonomie. Ce poste est en CDI avec un salaire brut de 40 000 à 45 000 Euros par an, rémunéré sur 13 mois.

Prestations

Restauration

Intéressement / participation

Qualifications

• Expérience de 5 ans en maintenance et développement de systèmes automatisés.
• Connaissance des systèmes de gestion et de planification.
• Capacité à travailler de manière autonome et réactive.

Responsabilités

• Assurer la maintenance des équipements de métrologie.
• Développer et optimiser des systèmes automatisés.
• Gérer les interventions de maintenance électriques.

Connaissances

Assistance technique

Contrôle de conformité d'équipement

Diagnostic de pannes

Entretien d'équipement

Règlement d'installation

Formation

Bac +2 (BTS/DUT en Mesures Physiques ou Electrotechnique)

Description du poste

MISSIONS :Assurer la maintenance et le développement des équipements de métrologie et systèmes d'acquisition de mesuresDéclencher les contrôles de vérification, étalonnage et consignes suivant le plan de maintenance.Réaliser des interventions de maintenance d'équipements électriques.Participer au développement et mise en place de systèmes automatisés.Réaliser l'optimisation des équipements de métrologie avec les fabricants.Etablir et réaliser le plan de maintenance de l'informatique de process.Dimensionner, monter, modifier, règler ou entretenir les ensembles électriques automatisés.Participer à l'élaboration des procédures et consignes de sécurité, d'hygiène, de prévention et d'environnement dans le domaine électriqueParticiper à la préparation et à la gestion d'opérations de maintenance électriques sous-traitées dans le respect des règles de budget, qualité, sécurité.Participer aux différents audits évaluant l'adéquation et l'efficacité des procédures internesParticiper à l'astreintePROFIL SOUHAITE : Candidat justifiant d'une expérience en industrie lourde de process dans les domaines recherchés ou Bac +2 type BTS ou DUT (Mesures Physiques, Instrumentation, CIRA, électrotechnique), complétée par une expérience de 5 ans en maintenance et développement de systèmes automatisés, informatique industrielle.COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :Se conformer avec rigueur à la réglementation applicable, aux règles internes, aux normes de sécurité, environnementales, métrologiques, .Rechercher les dysfonctionnements par l'analyse logique des données, déduire les solutions à mettre en œuvre, connaître les systèmes de gestion, d'organisation et de planification.Réaliser avec réactivité et autonomie les développements et les interventions de diagnostic et dépannages.Etre disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées.Savoir rechercher les informations et les communiquer.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois
• Restauration
• Intéressement / participation

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents- Mesures Physiques / Electrotech

Compétences

• Apporter une assistance technique aux équipes
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Diagnostiquer des pannes à partir d'un ordinateur
• Entretenir un équipement, une machine, une installation
• Monter et régler une installation, une machine

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Fabrication de ciment

Employeur

50 à 99 salariés

Avec 5,3 milliards de tonnes de ciments vendues, 10 sites de Production, 1336 salariés, 579,6 millions d'Euros de CA, Ciments Calcia occupe la place de Major de l'Industrie du Ciment En France.

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