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act digital

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EUR 50 000 - 70 000

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Résumé du poste

Une société de conseil en technologies recherche un professionnel pour un poste orienté transformation numérique. Vous intégrerez une équipe Agile chez un acteur majeur du secteur Banque & Finance, avec des missions variées allant de la gestion de projet à l'analyse des incidents. Le candidat idéal aura une formation Bac+5 en informatique et une expérience significative dans un environnement Agile. Act digital propose également des conditions de travail favorables incluant le télétravail et des possibilités de développement professionnel.

Prestations

Télétravail disponible
Environnement de travail Flex Office
Formations et certifications annuelles

Qualifications

  • Expérience significative dans un environnement Agile.
  • Compréhension du secteur Banque & Finance.
  • Capable d'animer une démarche Agile.

Responsabilités

  • Coordonner, organiser et piloter les sujets et projets.
  • Mettre en place une démarche Agile adaptée.
  • Assurer la gestion du budget et le reporting.

Connaissances

Gestion de projet
Communication efficace
Capacité d'analyse
Proactivite
Travail en équipe
Leadership
Anglais B2

Formation

Formation Bac+5 en informatique

Outils

Horizon Market Making
ION Trading
Refinitiv
Bloomberg
Linux
Windows
Python
ITRS Geneos
ELK
Description du poste

Act digital est une société de conseil et d’expertise en technologies créée en 2011. Notre vocation est d’accompagner nos clients sur leurs enjeux de transformation numérique. Notre offre s’articule autour des expertises suivantes :

Nous sommes un groupe international implanté dans plus d’une dizaine de pays et comptant 5700 collaborateurs.

Notre succès passant par le développement et l’épanouissement de chaque collaborateur, nous attachons beaucoup d’importance à offrir les meilleures conditions de travail possibles :

  • Télétravail disponible sur une grande partie de nos missions
  • Un environnement de travail en Flex Office disponible pour tous et tout le temps pour favoriser la communication et la collaboration
  • Des communautés d’experts pour partager et diffuser les compétences au sein du groupe
  • Un encadrement projet et un suivi RH de proximité
  • Des formations et certifications proposées annuellement
  • Une valorisation des parcours d’expertise de nos consultants
  • Une ouverture forte sur la mobilité internationale ponctuelle ou de longue durée
  • Des possibilités d’intrapreneuriat
Description du poste

Vous intégrerez, au sein de notre Pôle Transformation Numérique, une équipe d’experts de l’agilité et de la transformation des organisationsen charge d’accompagner nos clients.

Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur des Banques d'investissement.

Vos missions seront les suivantes :

  • Coordonner, organiser et piloter les sujets et projets de l’équipe ;
  • Mettre en place et animer une démarche Agile adaptée aux spécificités d’une équipe intervenant à la fois sur du support et sur des projets ;
  • Établir un suivi « follow the sun » efficace avec les équipes à l'international ;
  • Assurer la gestion du budget et le reporting pour garantir une visibilité claire sur les ressources ;
  • Gérer les incidents et les problèmes afin d'assurer la continuité des services ;
  • Accompagner l’équipe dans le cadrage des sujets.

Quel profil pour ce poste :

  • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique
  • Vous justifiez d’une expérience significative dans un environnement Agile à l’échelle du SI d’un grand groupe
  • Vous êtes un bon communiquant et disposez de capacités d’analyse et de synthèse éprouvées

Quelles compétences/connaissances pour ce poste:

  • Excellente connaissance du secteur Banque & Finance
  • La stack technique utilisée est la suivante : Horizon Market Making, ION Trading , Refinitiv, Bloomberg, Linux, Windows, Python, ITRS Geneos, ELK
  • Les méthodes et les outils agiles ;
  • Le pilotage de projets ;
  • La gestion opérationnelle d'équipes en mode capex/priorités ;
  • Le fonctionnement des marchés financiers, ainsi que les systèmes d'envoi d'ordres et les plateformes de market data.
  • Motivé par le travail en équipe et à l'aise dans des équipes internationales ;
  • Proactif et force de proposition ;
  • Capable de communiquer avec différents publics, notamment les équipes d'infrastructure, de production, les éditeurs et les métiers ;
  • Un leader capable de fédérer un collectif autour d'une vision commune.
  • Vous maîtrisez l'anglais avec un niveau B2.

Si vous souhaitez relevere nouveaux défis et même si vous ne disposez pas de toutes ces compétences, n’hésitez pas à postuler. Nous nous engageons à être très réactif dans la gestion des candidatures.

Informations complémentaires

Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités, qui vont participer au développement d’Act Digital.

Chez Act Digital, vous pourrez être sollicitéspour :

  • Intervenir sur des phases de recrutement
  • Participer à des projets de R&D et veille
  • Rédiger des articles techniques et de publications diverses
  • Participer à des phases d’avant-vente
  • Animer des formations en interne

Notre processus de recrutement se décompose ainsi:

  • Un premier entretien à distance
  • Test technique
  • Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Sénior
  • Si tout se passe bien, contractualisation RH
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