SUPERVISEUR MAINTENANCE EXPÉRIMENTÉ (H/F)

ENVISION AESC; Lambres-lez-Douai; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur des batteries située à Lambres-lez-Douai recherche un responsable technique pour piloter une équipe et assurer la conformité des installations et des opérations de maintenance. Vous aurez la responsabilité de garantir la sécurité au travail et de développer les compétences des salariés. Une expérience de 15 ans est requise.

Qualifications

• 15 ans d'expérience requise.
• Capacité à animer et coordonner une équipe.
• Conformité des installations aux normes en vigueur.

Responsabilités

• Piloter les indicateurs de performance.
• Organiser la planification du travail.
• Assurer la sécurité et le respect des normes.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Apporter une assistance technique aux équipes

Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur

Assurer la conformité des opérations de maintenance

Assurer une veille technologique pour améliorer les processus de maintenance

Communication technique

Contrôler une opération de maintenance

Effectuer la maintenance préventive de matériel

Former le personnel à l'utilisation des équipements

Intervenir en cas de panne majeure pour rétablir le fonctionnement

Maintenance préventive/curative de deuxième niveau

Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Supervision d'équipe technique

Surveiller l'état général des équipements

Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Description du poste

Actualisé le 09 septembre 2025. Soyez parmi les 1ers à postuler.

Responsabilités

• Piloter les indicateurs de performance
• Organiser la planification du travail et s'assurer de manière permanente que le salarié soit capable de tenir l'emploi confié
• Participer aux entretiens de recrutement et aux décisions en lien avec la hiérarchie et la fonction de ressources humaines
• Organiser le transfert/développement des compétences/savoir faire au sein de l'équipe
• S'assurer du respect des règles de sécurité, sociales et EHS
• Valider la qualité des procédures et standards s'appliquant dans son secteur
• Réaliser les entretiens individuels annuels et proposer les augmentations individuelles
• Mettre en place les formations nécessaires à la bonne efficacité du service
• Valider la qualité de l'intervention de son équipe avec son homologue de production après la remise en service des équipements
• Traiter les problèmes techniques en coordination avec les services supports
• Promouvoir la culture du 5S et piloter sa bonne réalisation

Type de contrat : CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine. Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).

Conditions de travail : Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives

Salaire : Conventionnel

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 15 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Apporter une assistance technique aux équipes Cette compétence est indispensable
• Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur Cette compétence est indispensable
• Assurer la conformité des opérations de maintenance Cette compétence est indispensable
• Assurer une veille technologique pour améliorer les processus de maintenance Cette compétence est indispensable
• Communication technique Cette compétence est indispensable
• Contrôler une opération de maintenance Cette compétence est indispensable
• Effectuer la maintenance préventive de matériel Cette compétence est indispensable
• Former le personnel à l'utilisation des équipements Cette compétence est indispensable
• Intervenir en cas de panne majeure pour rétablir le fonctionnement Cette compétence est indispensable
• Maintenance préventive/curative de deuxième niveau Cette compétence est indispensable
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources Cette compétence est indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
• Supervision d'équipe technique Cette compétence est indispensable
• Surveiller l'état général des équipements Cette compétence est indispensable
• Vérifier et maintenir l'état de l'équipement Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Inspirer, donner du sens
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Fabrication de piles et d'accumulateurs électriques