about the role
Collaboration aux travaux du modèle d’entreprise
- Communication : planning, contenus, newsletters, & suivi, intranet…
- Sondage annuel du top management sur leur perception du modèle d’entreprise: lancement, suivi & analyses des résultats
- Participation aux chantiers en cours: suivi de la refonte de la gouvernance, coordination des actions de mutualisation, pilotage des actions de simplification (refonte des processus…)
- Transformation du groupe
- Lancement et animation d’une communauté de chefs de projets sur la dizaine de projets prioritaires de transformation du groupe: recensement des besoins; priorisation des sujets; organisation des meetings avec des témoignages et partage d’expérience…
about you
Formation souhaitée :
Compétences et qualités personnelles recherchées :
- Capacité d’organisation, de structuration des idées, de synthèse
- Capacités rédactionnelles et de communication (articles, évènements…)
- Excellentes qualités relationnelles, empathie, bienveillance & diplomatie
- Autonomie, savoir prendre des décisions et des initiatives
- Capacité d'organisation logistique
- Connaissance ou curiosité prouvée pour le milieu des télécommunications et les enjeux des opérateurs mondiaux (data IA, réseaux, gestion des données…)
- Sens du Résultat