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Une entreprise de transport d’électricité propose un stage en maintenance automatisme à Metz, France. Le stagiaire participera à un projet en automatisme en lien avec la maintenance sur une durée de 4 à 6 semaines. Les candidats doivent être étudiants en BTS Électrotechnique ou équivalent. Les avants incluent un accompagnement et divers avantages pour faciliter la formation.
RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d’électricité́ français. Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.
Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, sensibilisons les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et éclairons les choix énergétiques des pouvoirs publics par des études qui font référence.
Lieu :12 Rue des Feivres, Metz, France
Durée et/ou période du stage : 4 à 6 semaines, le premier semestre 2026
La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d’électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné.
En tant que stagiaire, vous serez intégré au sein de l’Equipe Automatismes Systèmes Industriels (19 personnes) du GMR Lorraine.
Votre mission:
Le sujet du stage consistera à participer à un projet dans le domaine de l’automatisme, ou de l’électricité ou des télécommunications, en lien avec les activités de maintenance. Le projet sera défini en fonction de l’activité quotidienne de l’équipe pendant la période du stage.
Vous êtes actuellement étudiant(e) de niveau Bac +2 ou Bac +3 en BTS Électrotechnique, BUT GEII ou dans une formation équivalente.
Vos qualités :
En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages :
La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.