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STAGE - CONTRÔLEUR INTERNE ET CONFORMITÉ - F / H

Generali France

Paris

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 8 jours

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Résumé du poste

Une entreprise d'assurance est à la recherche d'un(e) stagiaire en Conformité pour un contrat de 6 mois. Vous travaillerez sous la supervision de la Responsable conformité et serez impliqué(e) dans divers contrôles et mises à jour de procédures. Ce poste est idéal pour un étudiant en Master 1 ou 2 et offre une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.

Prestations

Possibilité de s'engager dans des actions sociales
Environnement de travail hybride
Développement des compétences

Qualifications

  • Étudiant(e) issu(e) d’une formation supérieure en Droit ou Conformité.
  • Une première expérience en Conformité serait un plus.
  • Anglais intermédiaire est requis.

Responsabilités

  • Participer aux contrôles de second niveau.
  • Mise à jour des procédures et cartographies.
  • Contrôle KYC des clients et partenaires.
  • Suivi des demandes de KYC et de Due Diligence.

Connaissances

Dynamique
Autonome
Organisé(e)
Capacité d'analyse
Relations interpersonnelles

Formation

Master en Droit ou École de commerce

Outils

Pack Office
Description du poste
Generali

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.

Notre direction

Generali Wealth Solutions (GWS) est une société de gestion de portefeuille basée en France et agréée par l’AMF, dédiée à la conception et à la mise en œuvre de solutions patrimoniales et financières. Filiale à 100 % de Generali Vie, GWS accompagne les réseaux et partenaires de Generali France dans la transformation du modèle d’épargne du Groupe, en s’appuyant sur une équipe d’experts pour offrir des gestions pilotées, des mandats discrétionnaires, des fonds dédiés et réservés, ainsi que des solutions en ingénierie patrimoniale et financière, incluant l’origination de produits structurés et la formation sur les produits patrimoniaux.

Vos missions

Nous recherchons un(e) stagiaire au sein du département Conformité pour une durée de 6 mois à partir de Janvier 2026. Directement rattaché(e) à la Responsable conformité et contrôle interne, vous l’assistez dans ses missions au quotidien. Vos missions principales :

  • Participer à la réalisation des contrôles de second niveau tels que définis dans le plan de contrôle permanent
  • Participer à la mise à jour des procédures et cartographies de la société de gestion
  • Participer au lancement et au suivi des campagnes de déclaration des comptes titres, cadeaux, mandats externes…
  • Participer aux travaux de reporting interne et externe (collecte de données, réalisation de rapports et présentations, etc…)
  • Participer au contrôle KYC des clients et partenaires de la Société de gestion
  • Examen et traitement des demandes de KYC et de Due Diligence provenant des partenaires et / ou prospects
  • Participer à la mise à jour du CRM groupe dédiée à la Conformité
  • Participer aux projets du Département (veille réglementaire, veille sanctions, études sur des sujets spécifiques…)
Profil recherché
  • Etudiant(e) issu(e) d’une formation supérieure (Master 1 ou 2 en Droit, Ecole de commerce avec une spécialisation en Droit / Conformité ou en Audit / Contrôle)
  • Une première expérience en Conformité serait un plus
Vous avez un sens aigu de la confidentialité

Vous êtes dynamique, curieux(se), autonome, rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve), et avez le sens de la planification et des priorités.

Vous avez un très bon relationnel et êtes diplomate

Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation et savez travailler en équipe et de manière transversale avec des interlocuteurs multiples et exigeants.

Vous démontrez une capacité d'analyse, de synthèse et disposez de qualités rédactionnelles

Vous possédez un anglais intermédiaire et avez une bonne maîtrise du pack Office.

Nous rejoindre, c'est :
  • Intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
  • Relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
  • Construire sa carrière et développer ses compétences
  • Se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion
  • Avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.

Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Un groupe mondial

Fondé à Trieste et Venise en 1831, Generali est aujourd’hui un Groupe d’assurance indépendant implanté dans 50 pays.

  • 71 millions de clients répartis dans plus de 50 pays ;
  • près de 82 000 collaborateurs ;
  • 95,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires.
Un acteur majeur en France

Nous sommes implantés en France depuis 1832 et nous nous sommes développés dans toutes les branches de l’assurance (auto, habitation, assurance vie, épargne retraite, prévoyance, etc) pour les clients particuliers, professionnels et entreprises.

  • 9 300 collaborateurs et agents généraux ;
  • 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises ;
  • 19,2 milliards d'euros de chiffres d'affaires en 2024.
Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre, c'est :

  • Intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
  • Relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
  • Construire sa carrière et développer ses compétences
  • Se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion
  • Avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.
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