(Senior) Corporate Advisor - Real Estate Desk (M / F)

Banque Internationale à Luxembourg (BIL); Amnéville; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une banque internationale recherche un Relationship Manager expérimenté pour gérer un portefeuille clients dans le secteur immobilier. Le candidat idéal aura une expérience solide en gestion de relations clients et une connaissance approfondie de l'immobilier. Ce rôle exige d'excellentes compétences en communication et la capacité de travailler en équipe. La maîtrise du français et de l'anglais est requise, tandis que la connaissance des langues luxembourgeoise et allemande est un atout.

Prestations

Développement personnel

Culture inclusive

Projets stimulants

Qualifications

• Expérience avérée en tant que Relationship Manager ou Corporate Advisor.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Maîtrise du français et de l'anglais.

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille de clients dans l’immobilier.
• Fournir des conseils stratégiques et financiers.
• Analyser des projets d'investissement et préparer des dossiers de crédit.
• Collaborer avec les équipes internes pour des solutions sur mesure.

Connaissances

Gestion de relations clients

Connaissance du secteur immobilier

Compétences en communication

Compétences en négociation

Formation

Diplôme en finance, économie ou gestion

Description du poste

Overview

Fondée en 1856, la Banque Internationale à Luxembourg (BIL) est la plus ancienne banque universelle du Grand-Duché. Depuis sa création, elle joue un rôle actif dans les principales phases du développement de l'économie luxembourgeoise. Elle exerce aujourd'hui les métiers de banque de détail, banque privée et banque des entreprises et participe aux marchés de capitaux. Avec plus de 2.000 collaborateurs, la Banque est présente au Luxembourg, en Suisse et en Chine.

Acteur majeur de la place financière luxembourgeoise et signataire des « Principles for Responsible Banking » de l'UNEP FI (United Nations Environment Programme Finance Initiative), la BIL s'engage pour la construction d'une économie durable.

Nous recherchons un Relationship Manager expérimenté pour rejoindre notre équipe en tant que (Senior) Corporate Advisor dans le secteur immobilier. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion de relations clients et une connaissance approfondie du secteur immobilier.

Vos responsabilités :

Vos responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille de clients actifs dans les segments ADC (Acquisition, Development, Construction) et IPRE (Income Producing Real Estate).
• Fournir des conseils stratégiques et financiers aux clients.
• Analyser des projets d'investissement immobilier, préparer des dossiers de crédit et les présenter aux instances de décision.
• Collaborer avec les équipes internes pour offrir des solutions sur mesure aux clients.
• Assurer une veille concurrentielle et suivre les tendances du marché immobilier.

Vos qualifications

• Diplôme en finance, économie, gestion ou domaine connexe.
• Expérience avérée en tant que Relationship Manager / Corporate Advisor.
• Connaissance approfondie du secteur immobilier.
• Excellentes compétences en communication et en négociation.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Profil / Soft Skills

• Excellentes compétences interpersonnelles et relationnelles.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais.
• Esprit analytique et rigoureux.
• Capacité à résoudre des problèmes complexes.
• Proactivité et capacité à prendre des initiatives.
• Flexibilité et capacité d'adaptation dans un environnement en constante évolution.
• Passionné.

Compétences linguistiques

• Maîtrise du français et de l'anglais (prérequis).
• La connaissance des langues luxembourgeoise et allemande sera considérée comme un atout.

La BIL offre une large gamme de projets stimulants et un important choix de carrières. Nous vous aiderons à trouver la voie qui répond le plus à vos compétences et à vos attentes. Votre développement personnel est notre priorité et nous vous encourageons à vous impliquer le plus possible pour que votre expérience soit la meilleure.

La BIL est convaincue que la diversité et l'inclusion contribuent à accroître la performance collective de la Banque. Nous nous engageons à créer une culture inclusive qui encourage le développement individuel de nos employés.

NB : le candidat retenu devra délivrer un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3); datant de moins de 3 mois, afin de garantir son honorabilité au poste visé compte tenu de la confidentialité des informations à observer dans l'exercice de sa fonction. D'autres documents seront demandés dans le cadre d'un background check.