Responsable risque clients (H/F)

ALTRAD ENDEL; Puteaux; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

ALTRAD ENDEL recherche un Responsable risque clients pour son siège à Paris la Défense. Le poste consiste à développer une culture du cash, analyser la solvabilité des clients et assurer le recouvrement des créances. Avec plus de 5 ans d'expérience, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des risques financiers au sein d'une entreprise leader dans son secteur.

Prestations

Indemnité de déplacement

Télétravail

Part variable

Participation

Plan épargne entreprise

RTT

Prime d'ancienneté

Prime vacance

Prévoyance

Mutuelle familiale

Qualifications

• Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Capacité de sensibilisation aux problématiques de crédit et de risque client.
• Formation solide en analyse de la solvabilité des entreprises.

Responsabilités

• Sensibiliser les équipes aux enjeux du crédit client.
• Analyser la solvabilité des entreprises clientes.
• Suivre les impayés et préparer les dossiers pour contentieux.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Réactivité

Analyse financière

Amélioration des process

Formation

Bac +4 / 5 en Comptabilité, Finance, Gestion ou Banque

Description du poste

Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 650 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.

ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.

En recherche d'un nouveau défi ?

ALTRAD ENDEL recrute pour son siège un Responsable risque clients!

Paris la Défense(92) – CDI

Vous rejoignez l’équipe d’Olivier, votre responsable, afin de développer une « culture cash » au sein de l’entreprise. Vousréaliserez des enquêtes financières, piloterez le contrat d’assurance-crédit, travaillerez en coordination avec le service facturation / recouvrement clients et les porteurs d’affaires, administrerez le portefeuille de garanties (« trade finance ») et assurerez le reporting « cash / encaissements » dans le respect des objectifs fixés par la direction.

Pour cela, pour le :

CRÉDIT CLIENTS, vous devrez :

• Sensibiliser les équipes opérationnelles, comptables, financières et commerciales aux problématiques du crédit et du risque client ;
• Assurer l’élaboration du reporting « Clients à Risque » ;
• Analyser la solvabilité des entreprises clientes (bilans, comptes de résultat), mener des études de scoring financier afin de se faire une opinion sur leur situation économique et émettre des recommandations pour maîtriser le risque client ;
• Suivre les encours clients en lien avec notre contrat d’assurance-crédit (relations courtier / assureur, insistances, réunions d’arbitrage) ;
• Aider les agences à négocier avec les clients leurs conditions de règlement et mettre en place les garanties éventuelles (suivi des couvertures d’assurance-crédit) ;
• Participer à l’optimisation du SI de gestion du risque clients

RECOUVREMENT, vous devrez :

• Suivre les impayés les plus significatifs ;
• Préparer les dossiers pour passage en contentieux ; assurer la déclaration des sinistres et le suivi des dossiers d’indemnisation en matière d’assurance-crédit ;
• Travailler en relation étroite avec les services comptable et administration des ventes.
• Animer le sujet du risque clients via des interactions régulières avec les différents acteurs du réseau
• Participer activement à l'amélioration du DSO

TRADE FINANCE, vous devrez :

• Monter les dossiers d’émissions d’engagements, administrer la base de données de suivi des engagements et réaliser le reporting associé, animer le processus des mainlevées
• Participer à l’étude et montage des instruments de couverture du risque clients à l’export

CULTURE CASH, vous devrez :

• Réaliser des analyses / reportings portant sur la performance des encaissements et participer à l’élaboration des prévisions de trésorerie associées
• Participer aux processus budgétaires / de reforecasts en matière d’encaissements
• Développer la « culture cash » au sein de l’entreprise
• Vous possédez une formation de niveau Bac +4 / 5 en Comptabilité, Finance, Gestion ou Banque
• Vous justifiez d'une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire (idéalement dans un Groupe multi-sociétés avec des flux inter-compagnies).
• Vous êtes organisé, rigoureux et réactif. Vous êtes force de proposition pour l'amélioration des process et des méthodes.

Rémunération & autres avantages :

• Rémunération selon profil entre € et € annuel.
• Indemnité de déplacement (IK, repas, hébergement) - Télétravail - Part variable - Participation - Plan épargne entreprise - RTT - Prime d'ancienneté - Prime vacance - Prévoyance - Mutuelle familiale
• Entreprise multi activités implantée partout en France (90 implantations). Perspectives d'évolution garanties !
• Sponsor du XV de France depuis 2018 !

Notre entreprise :

Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l’énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.

Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.

ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.

Nos atouts : l’engagement des équipes, la compétence reconnue par nos clients, notre position de leader en France et l’appui d’ALTRAD pour nous développer à l’export.

Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

ALTRAD ENDEL garantit l’égalité des chances pour tous .

• La part patronale des TR et de la mutuelle familiale est de 60%.

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