Responsable Marketing Relationnel & Acquisition - Anglais Courant H / F

W HUB; Levallois-Perret; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de marketing digital recherche un manager expérimenté en marketing B2C pour diriger les campagnes digitales et accompagner une équipe. Le candidat idéal a entre 10 et 15 ans d'expérience en marketing digital, maîtrise le CRM et les outils d'automatisation. La connaissance du français, de l'anglais et d'une troisième langue est un plus. Ce poste est basé à Levallois-Perret.

Qualifications

• Manager avec 10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C, CRM, ou automatisation.
• Chargés de mission avec 5-6 ans d'expérience en campagnes marketing digitales.
• Maîtrise du français et de l'anglais, une langue européenne est un atout.

Responsabilités

• Définir la stratégie marketing digitale et fixer les objectifs.
• Encadrer l'équipe dans la mise en oeuvre des campagnes.
• Optimiser et analyser les campagnes digitales.

Connaissances

Leadership

Compétences analytiques

Compétences relationnelles

Formation

10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C

Expérience en management

Outils

CRM

Salesforce

Imagino

Outils d'automatisation

Description du poste

Overview

Pilotage du programme relationnel et acquisition : définir la stratégie marketing digitale, fixer les objectifs, prioriser les initiatives, et assurer le suivi de la performance.

Management d'équipe : encadrer 2 collaborateurs dans la mise en oeuvre des campagnes, contribuer à leur développement et participer au recrutement d'un nouveau membre.

Traduction des besoins métiers : comprendre les besoins des filiales et les transformer en cas d'usage marketing (acquisition, engagement, conversion).

Optimisation des campagnes : concevoir, lancer et analyser les campagnes digitales en utilisant les outils CRM, automation et analytics.

Gouvernance et conformité : cadrer les besoins data, tagging, parcours utilisateurs et garantir le respect des normes légales et IT (GDPR, process internes).

Benchmark et meilleures pratiques : réaliser une veille concurrentielle et promouvoir l'adoption des pratiques marketing innovantes.

Référent outil et adoption : accompagner les filiales dans l'utilisation et l'appropriation des outils marketing.

Manager et chargés de mission

Manager (1 ETP) : 10-15 ans d'expérience en marketing digital B2C, CRM, marketing automation ou growth hacking dans un contexte international. Expérience confirmée en management et stratégie.

Chargés de mission (2 ETP) : 5-6 ans d'expérience en campagnes marketing digitales B2C / CRM / automation. La maîtrise de l'outil Imagino est un plus.

Maîtrise du français et de l'anglais, une 3 langue européenne est un atout.

Excellente connaissance des outils MarTech : CRM, CDP, Salesforce / Imagino, automation, analytics, A / B testing.

Expérience en data marketing, design thinking, conduite du changement et méthodes agiles.

Qualités requises

Qualités requises : leadership, sens du business, compétences analytiques et relationnelles.