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Responsable de boutique de prêt-à-porter (H/F)

NOUVELLE R

Colmar

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

Il y a 9 jours

Résumé du poste

Une entreprise de prêt-à-porter recherche un Responsable de boutique à Colmar. Vous serez chargé de la gestion du magasin, de la réception des marchandises à l'accompagnement des clients. Le candidat idéal aura une expérience de 12 mois et des compétences en vente, ainsi qu'une formation en commerce. Ce poste est en CDI à temps plein avec des horaires incluant le samedi.

Prestations

Titres restaurant
Prime de panier
Complémentaire santé

Qualifications

  • 12 mois d'expérience en tant que responsable de boutique est indispensable.
  • Expérience dans le commerce de détail requise.

Responsabilités

  • Préparation du magasin avant l'ouverture.
  • Réception et tri des marchandises.
  • Gestion de la boutique.

Connaissances

Assurer le suivi des stocks en temps réel
Organiser le traitement des commandes
Organiser, aménager un espace de vente
Présenter et valoriser un produit ou un service
Allemand
Anglais

Formation

CAP, BEP et équivalents Commerce
Bac ou équivalent commerce
Description du poste
Offre n° 197FQCC
Responsable de boutique de prêt-à-porter (H/F)

Dans le cadre du développement de notre boutique de prêt à porter Jott de Colmar, nous recherchons un Responsable de boutique de prêt-à-porter en magasin de détail. Vous aurez en charge les missions suivantes :

  • la préparation du magasin avant l'ouverture
  • la réception des marchandises
  • le tri des marchandises et l'étiquetage
  • la disposition des articles sur les étalages
  • le réassortiment des rayons
  • le conseil au client
  • les encaissements
  • la gestion de la boutique

Horaires d'ouverture de la boutique : lundi de 14h à 19h et du mardi au samedi de 10h à 19h.

Type de contrat

CDI • Temps plein 35 h/semaine • Travail le samedi

Salaire

  • Salaire brut : mensuel de 1900 à 2000 euros sur 12 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
  • 12 mois Cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Commerce Cette formation est indispensable
  • Bac ou équivalent commerce Cette formation est indispensable
Compétences
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel Cette compétence est indispensable
  • Organiser le traitement des commandes Cette compétence est indispensable
  • Organiser, aménager un espace de vente Cette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensable
  • Allemand
  • Anglais Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d\'habillement et de chaussures
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