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Une entreprise de transition énergétique recherche un Responsable équipe exploitation à Reims. Vous dirigerez une équipe de 12 techniciens, assurant la sécurité et la qualité des interventions. Un diplôme Bac +2 et au moins 5 ans d'expérience en gestion, chauffage ou climatisation sont requis. Le poste offre une rémunération attractive entre 40K€ et 50K€ par an, des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail innovant.
Responsable équipe exploitation H/F REIMSChez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Responsable équipe exploitation passionné pour rejoindre notre mission de transition énergétique. Votre expertise en chauffage et climatisation sera essentielle pour diriger une équipe dynamique et contribuer à l'efficacité énergétique de nos clients.Ce que nous attendons de vous- Manager une équipe de 12 techniciens itinérants avec leadership et bienveillance- Assurer la sécurité et la qualité des interventions en appliquant les normes ENGIE- Piloter la performance opérationnelle des contrats de maintenance (P1, P2, P3)- Développer et fidéliser un portefeuille client diversifié- Gérer les résultats financiers de l'équipe et optimiser la rentabilitéVotre profil- Diplôme Bac +2 en spécialité Chauffage ou équivalent- Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire- Expertise technique en production de chaleur, hydraulique, plomberie et électricité basse tension- Compétences avérées en management et organisation- Forte orientation client et rigueur dans l'exécution des tâches- Capacité à travailler sur divers segments : Habitat, Collectivité, Tertiaire, IndustrieLieu de travailReims et ses environs. Ce poste nécessite une présence sur site pour une gestion efficace de l'équipe et des interventions.Ce que nous offrons- Rémunération attractive entre 40K€ et 50K€ par an, selon expérience- Opportunités de développement professionnel au sein d'un leader de la transition énergétique- Missions variées et stimulantes dans différents secteurs d'activité- Environnement de travail collaboratif et innovant- Équilibre vie professionnelle/personnelle avec des horaires flexibles- Formation continue et accès aux dernières technologies du sectorPourquoi nous nous soucionsChez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.