Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande distribution (H/F)

France Travail; Baie-Mahault; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de distribution recherche un adjoint de magasin pour gérer les opérations quotidiennes et encadrer une équipe. Important d'avoir une expérience solide en retail et compétences en gestion. Le poste est en CDI à 35h/semaine avec un salaire brut entre 3000 et 4000 Euros par mois. Des avantages sont offerts, dont indemnités transports et complémentaire santé.

Prestations

Indemnité transports

Titres restaurant

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience significative en gestion ou management dans le secteur du retail.
• Maîtrise des outils informatiques liés au commerce.
• Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Sens aigu du service client et autonomie.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les activités quotidiennes du magasin.
• Participer à la gestion administrative et des stocks.
• Contribuer au recrutement et à la formation des équipes de vente.
• Assurer un excellent service client.
• Superviser le respect des normes d'hygiène et de sécurité.

Connaissances

Négociation

Management d'équipe

Gestion administrative

Merchandising

Communication

Sens du service client

Description du poste

Offre n° 200WSXW

Nous recherchons un adjoint ou une adjointe de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que bras droit du responsable de magasin, vous participerez activement à la gestion quotidienne du point de vente, à l'animation de l'équipe et à la satisfaction de notre clientèle. Vous aurez l'opité d'évoluer dans un environnement stimulant où vos compétences en management, en merchandising et en gestion seront valorisées. Si vous êtes passionné(e) par le commerce, doté(e) d'un excellent sens du service client et souhaitez contribuer au succès de notre enseigne, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

• Superviser et coordonner les activités quotidiennes du magasin en collaboration avec le responsable.
• Participer à la gestion administrative : gestion des stocks, suivi des ventes, tenue de la caisse et gestion des encaissements.
• Assurer la mise en place et le suivi des opérations de merchandising et de pricing pour optimiser la présentation des produits.
• Contribuer au recrutement, à la formation et au développement des équipes de vente.
• Garantir un excellent service client en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle.
• Participer à l'élaboration et au suivi du budget, ainsi qu'à la gestion des achats et des fournisseurs.
• Superviser le respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'organisation du magasin.
• Analyser les indicateurs de performance pour proposer des actions correctives ou d'amélioration continue.

Profil recherché

• Expérience significative en gestion ou management dans le secteur du retail ou de la vente au détail, idéalement en tant qu'adjoint ou assistant manager.
• Compétences avérées en négociation, marketing, gestion administrative (comptabilité, bookkeeping), gestion du personnel (team management) et gestion financière (budgeting, payroll).
• Maîtrise des outils informatiques liés au commerce (retail math, retail management) ainsi que des techniques de merchandising et pricing.
• Excellentes compétences en communication (bilingual ou multilingual serait un plus), leadership naturel et capacité à fédérer une équipe.
• Organisation rigoureuse avec une bonne gestion du temps (time management) et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Sens aigu du service client et aptitude à résoudre rapidement les problématiques rencontrées en magasin.
• Autonomie, proactivité et esprit d'initiative pour contribuer activement au développement commercial.
• Nous attendons des candidat(e)s qui souhaitent s'investir dans un projet ambitieux, prêts(es) à relever les défis liés à la gestion d'un point de vente tout en incarnant nos valeurs.

Type de contrat

CDI

Heures de travail

35 h/semaine, travail en journée, travail les week-ends et jours fériés, travail le dimanche, travail le samedi, travail par roulement.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3000,0 Euros à 4000,0 Euros sur 13 mois.
• Indemnité transports.
• Titres restaurant / Prime de panier.
• Complémentaire santé.

Déplacements

Ponctuels.

Expérience

• 5 An(s) – Cette expérience est indispensable.

Compétences

• Elaborer une stratégie commerciale.
• Superviser la gestion d'une entité commerciale.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de leadership.
• Faire preuve d'autonomie.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux.

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