Responsable adjoint de magasin (H/F)

ACTION FRANCE; Vierzon; Sur place; EUR 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de distribution en forte croissance recherche un Responsable adjoint de magasin à Vierzon. Vous serez responsable de la gestion d'équipe et du développement des ventes, tout en maintenant un magasin accueillant et bien organisé. La formation Bac+2 et une expérience dans le management sont requises. Un bon package de rémunération et des avantages variés sont offerts.

Prestations

13ème mois

Prime de participation

Tickets restaurant

Mutuelle et prévoyance

15 % de remise personnelle

Cartes cadeaux

Qualifications

• Expérience souhaitable de 1 an dans un rôle similaire.
• Capacité à organiser son travail selon les priorités.
• Disponibilité sur l’amplitude horaire.

Responsabilités

• Co-manager les équipes et faciliter la communication.
• Contribuer au développement du chiffre d’affaires.
• Gérer les stocks et animer l’attractivité du magasin.

Connaissances

Management d'équipe

Orientation terrain

Leadership

Discipline

Sens des responsabilités

Formation

Bac+2 ou équivalent Commerce

Description du poste

Responsable adjoint de magasin (H/F) – Offre n° 197SZYH

Action est l'enseigne non-alimentaire en forte croissance en Europe, présente dans 12 pays avec plus de 2 750 magasins. Action est primée et offre des opportunités de développement professionnel. Rejoins-nous pour relever des défis et booster ta carrière.

Ce qui rythme tes journées

• Être le bras droit du Responsable Magasin: contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région.
• Contribuer au développement du chiffre d’affaires et de la satisfaction client en respect du concept Action: animer l’attractivité du magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés, etc.
• Participer à la vie du magasin avec l’objectif d’un magasin plein, propre, rangé et commerçant: contrôler l’avancement des activités, appliquer les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions du Responsable Magasin et du Responsable Région.
• Travailler dans un environnement challengeant: gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions.
• Co-manager les équipes: faciliter la communication, soutenir lors des recrutements, accompagner l’intégration des nouveaux collaborateurs et la montée en compétences.

Vos atouts essentiels

• Formation Bac+2 ou expérience réussie d’au moins 2 ans dans le management d’équipe et le commerce.
• Orienté(e) terrain, discipline, rigueur et sens des responsabilités.
• Leadership et capacité à fédérer et accompagner l’équipe avec bienveillance, en s’adaptant à chaque situation.
• Valeurs Action: orientation client, respect, esprit d’équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts.
• Disponibilité sur l’amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).

Action s’engage à l’égalité professionnelle, à la diversité et à l’inclusion: nous valorisons vos talents. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et des aménagements peuvent être envisagés.

Rémunération et avantages

• Salaire brut annuel: 26 462 € (statut agent de maîtrise, base 35h/semaine, contrat annualisé).
• Avantages: 13ème mois, prime de participation, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance, 15 % de remise personnelle, cartes cadeaux.
• Avantages CSE, parcours d’intégration, formation de 8 semaines (en magasin formateur - pratique et e-learning), management de proximité, développement et perspectives d’évolution.

Informations complémentaires

• Type de contrat: CDI
• Secteur d’activité: Autres commerces de détail spécialisés divers
• Qualification: Agent de maîtrise

Profil requis

• Expérience: Débutant accepté – expérience souhaitable 1 an; Bac+2 ou équivalents Commerce.
• Savoir-être professionnels: Organiser son travail selon les priorités et objectifs; autonomie; contrôle de soi.