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Un fournisseur de services d'eau recherche un technicien d'exploitation pour gérer les alarmes des installations et répondre aux appels des clients. Le candidat idéal doit être diplômé d'une formation Bac+2 ou avoir une expérience équivalente de 5 ans, et posséder des connaissances techniques dans le secteur de l'eau. Des horaires décalés et la gestion de situations de crise font partie des exigences du poste. Une rémunération compétitive est proposée, avec primes et avantages.
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d’euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
Les horaires de travail pourront être effectués par roulement dans le cadre de la continuité de service, afin de couvrir l’ensemble des besoins du service public.
Amplitude horaire :
Travail posté en horaires décalées 6h-14h 14h-22h et 22h-6h.
Les rotations d'équipes incluent les journées du weekend.
Diplômes / Qualifications : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 (de préférence dans les métiers de l'eau). Sinon vous devez posséder d'une expérience professionnelle équivalente (5 années).
Vous :
Permis B obligatoire.
Poste soumis à astreintes.
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
Vous bénéficierez d' une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif (PERECO) et bénéficier de l' abondement de 960 € (brut) par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés !
Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique , en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.