Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Référent déchets et espaces verts (H/F) - GROUPEMENT HOSPITALIER SUD

HOSPICES CIVILS DE LYON

Oullins-Pierre-Bénite

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Un groupement hospitalier recrute un Référent déchets et espaces verts pour superviser la gestion des déchets et l'entretien des espaces verts. Le candidat idéal doit avoir une expérience en management d'équipe et des compétences en communication. Le poste nécessite un baccalauréat technologique ou professionnel. Rejoignez une équipe dynamique au cœur de la gestion hospitalière à Oullins.

Qualifications

  • Conditions requises pour accéder au corps des techniciens hospitaliers de la fonction publique hospitalière.

Responsabilités

  • Mettre en oeuvre la politique HCL en matière de gestion des déchets.
  • Participer aux différentes réunions concernant son périmètre.
  • Gérer la lutte contre les nuisibles.
  • Mettre en valeur les espaces verts des sites hospitaliers.
  • Participer aux projets transversaux du Groupement hospitalier.

Connaissances

Management d'équipe
Travail en équipe
Maîtrise des outils bureautiques
Aptitudes relationnelles
Capacités d'organisation

Formation

Baccalauréat technologique ou professionnel
Description du poste
Votre futur service

Le Référent déchets et espaces verts est placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du Groupement Hospitalier Sud, de son Directeur adjoint, responsable du pôle Clientèle et directement de la Responsable des services logistiques du Groupement hospitalier.

Il peut être amené à participer aux réunions de direction élargie, aux réunions de services supports et de coordination des chantiers en fonction des sujets et en cas d'absence de la responsable des services logistiques et contribue dans le cadre de ses missions aux projets transversaux des sites du Groupement hospitalier.

Il encadre un service composé de 5 agents polyvalents sur des fonctions d'entretien des espaces verts, de la voirie et de collecte des encombrants et d'1 agent assurant le contrôle de la prestation externalisée et la prise en charge des nuisibles. Son périmètre d'action est le GHS, les prisons, Hospimag, Archives Centrales et la Pharmacie Centrale suivant les missions.

Vos futures missions
  • Mettre en oeuvre la politique HCL en matière de gestion des déchets : déployer les protocoles de tri, la politique de communication, les nouvelles organisations et équipements, s'assurer du respect de la réglementation en vigueur, gérer les interfaces avec les prestataires extérieurs et le contrôle de la qualité des prestations, assurer un suivi de l'exécution des contrats.
  • Participe raux différentes réunions concernant son périmètre (en central)
  • Mettre en œuvre la lutte contre les nuisibles (dératisation, désinsectisation, désinfection, dépigeonnage) : gérer les relations avec le prestataire, assurer le suivi qualitatif et financier du marché
  • Mettre en valeur les espaces verts des sites hospitaliers : déployer une politique de propreté des sites, organiser le travail de l'équipe interne, gérer les interventions des prestataires extérieurs, gérer le matériel et le parc de véhicules du service
  • Participer aux projets transversaux du Groupement hospitalier
Les qualifications recherchées

Le poste est ouvert aux candidats répondant aux conditions requises pour accéder a minima au corps des techniciens hospitaliers de la fonction publique hospitalière (baccalauréat technologique ou baccalauréat professionnel ou équivalent).

Les compétences et savoir être recherchés
  • Aptitude au management d'équipe
  • Capacité à travailler en équipe
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Aptitudes relationnelles : écoute, dialogue, communication, pédagogie, négociation, animation,
  • Capacités à encadrer, mobiliser, convaincre,
  • Capacités d'organisation et d'initiatives.
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.