Référent Applicatif SAP - Production et Maintenance Industrielle - Expert(e) F/H

Orano Group; Île-de-France; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie avancée en Île-de-France recherche un(e) Référent(e) Applicatif(ve) avec plus de 10 ans d'expérience sur SAP. Vous garantirez la performance des solutions et participerez à des projets d'innovation digitale. Les candidats doivent maîtriser le français et l'anglais, avoir un esprit collaboratif, une orientation client et faire preuve de proactivité. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à façonner l'avenir des processus métiers.

Qualifications

• Plus de 10 ans d'expérience sur SAP, en tant que consultant ou analyste.
• Excellente maîtrise des processus métiers via SAP.
• Capacité à travailler sur des projets d'innovation digitale.

Responsabilités

• Garantir la performance des solutions SAP déployées.
• Participer à des projets d'innovation et de transformation digitale.
• Réaliser des activités de maintenance applicative et gérer les demandes d'assistance.

Connaissances

Expression orale et écrite en français

Maîtrise de l'anglais

Travail en équipe

Orientation client

Proactivité

Rigueur et fiabilité

Communication technique

Adaptabilité

Description du poste

Description de la mission

Vous avez accumulé plus de 10 ans d’expérience sur SAP en tant que consultant ou analyste, venez contribuer à l’optimisation, la standardisation et l’innovation des processus métiers via les solutions SAP, en apportant une expertise technique et fonctionnelle au sein du Centre d’Excellence.

Le Référent Applicatif a comme objectifs dans son domaine de

• Garantir la cohérence et la performance des solutions SAP déployées, sans négliger la cohérence du SI Orano ;
• Participer à l’innovation et à la transformation digitale via SAP ou via des modèles hybrides (SAP et non-SAP) ;
• Être un référent technique et fonctionnel pour l’ensemble des sujets SAP du domaine ;
• Contribuer à la montée en compétence des équipes internes, au sein du CoE et des Métiers.

Opérationnellement cela se traduit par

1. 1) Dans le cadre de la Maintenance Applicative (MCO/MCS) :
   • Réaliser les activités de maintenance (tels que l’analyse des demandes d’évolutions Métier, le traitement des incidents et des demandes d’assistance de niveau 2, l’analyse des résultats des nuits applicatives transmises par les équipes de support de niveau 1 nécessaires au maintien en conditions opérationnelles et sécuritaires adéquates, de l’ensemble du paysage SAP et son Ecosystème (interfaces) ;
   • Spécifier les développements pour des équipes dédiées (locales ou off‑shore) ;
   • Assurer le bon déroulement de l’exploitation applicative ;
   • Garantir l’alignement des solutions mises en œuvre avec les standards SI et de l’éditeur ;
   • Faire le lien avec les équipes IT sur les aspects techniques ;
   • Appuyer le responsable du domaine dans les situations de recommandations de solution ;
   • Gérer la relation opérationnelle avec les éditeurs ou les prestataires.
2. 2) Dans le cadre des Projets :
   • Proposer une solution adaptée aux exigences des Clients Internes ;
   • Rédiger des livrables importants tels que la conception générale ;
   • Spécifier et réaliser les configurations, mais aussi garantir la qualité des livrables des prestataires ;
   • Participer aux déploiements et au support au démarrage ;
3. 3) Dans le cadre des Versions Applicatives périodiques (Evolutions) :
   • Réceptionner les besoins, les analyser et les soumettre pour approbation à la Gouvernance en vigueur ;
   • Spécifier et réaliser les configurations, mais aussi garantir la qualité des livrables des prestataires ;
   • Adapter les supports de formation des utilisateurs.

Les principales qualités requises

• Excellente expression orale et écrite en français ;
• Maîtrise de l’anglais (écrit et oral) ;
• Esprit collaboratif : travail en équipe, partage de connaissances, co‑construction ;
• Orientation client interne : écoute active, réactivité, sens du service ;
• Proactivité : force de proposition, veille technologique, curiosité et appétence pour l’innovation ;
• Rigueur et fiabilité : respect des délais, qualité des livrables ;
• Communication : vulgariser des sujets techniques pour les non‑experts ;
• Adaptabilité.

Chez Orano, nous valorisons la diversité et croyons en l'égalité des chances. Rejoignez-nous dès maintenant et laissez votre empreinte dans cette aventure passionnante.