Actualisé le 22 septembre 2025
Missions
- Vous prenez en charge le suivi psychologique des personnes accompagnées.
- Vous participez à l'écoute active des personnes en entretien individuel et évaluez leur bien-être au sein du Foyer et/ou de l'EAJ.
- Vous mettez en place des solutions thérapeutiques et travaillez en lien avec la Direction pour les demandes des personnes accompagnées.
- Vous collaborez étroitement au sein de l'équipe pluridisciplinaire et rédigez des rapports psychologiques pour informer l'équipe des informations pertinentes lors des entretiens.
- Vous animez des commissions de travail et des ateliers avec les personnes accompagnées, et vous entretenez des contacts avec les familles.
- Vous animez et supervisez les projets d'accompagnement individualisés.
Profil et compétences
- Connaissances et expériences auprès des personnes en situation de handicap.
- Capacité à animer des réunions et/ou commissions de travail.
- Capacité organisationnelle et rédactionnelle.
Profil attendu
- Être à l'écoute des personnes accompagnées et mettre en place des solutions qui visent leur bien-être, leur intégration, leur autonomie et leur épanouissement.
- Être autonome et dynamique.
- Être respectueux des règles éthiques et déontologiques et respecter la confidentialité.
Type de contrat et conditions
- Contrat CDI
- Durée du travail: Temps partiel - 21H/semaine
- Travail en journée
- Salaire: selon convention
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Motivation et contexte
Note: Cette offre décrit les responsabilités et les qualifications attendues sans inclure les éléments purement informatifs ou promotionnels du site.