Présentation de l’activité
Nous sommes un traiteur végétarien et antigaspi, engagé socialement et environnementalement.
Notre activité s’appuie sur :
- la lutte contre le gaspillage alimentaire
- une cuisine créative et responsable
- un fort ancrage local et partenarial
- un projet à impact social (insertion, transmission, valeurs humaines fortes -> axe en cours de développement)
Nous recherchons une personne motivée pour prendre le relais opérationnel et stratégique. Il y actuellement deux salariées en cuisine et nous cherchons quelqu'un pour remplacer la directrice pour faire perdurer ce beau projet !
Missions principales
Développement & pilotage de l’activité
- Développement commercial (prospection, fidélisation, réponse aux demandes entrantes)
- Élaboration des devis, facturation et suivi client
- Développement de nouveaux projets et offres (événementiel, ateliers, nouvelles cibles, etc.)
- Suivi et développement des partenariats existants (associations, entreprises, fournisseurs)
Opérationnel & logistique
- Organisation logistique des prestations
- Réalisation des courses et approvisionnements
- Livraison des prestations et, selon les besoins, participation au service
- Coordination globale des prestations (qualité, timing, satisfaction client)
Communication (optionnel – un vrai plus)
- Développement et animation des réseaux sociaux
- Mise en valeur des prestations, des valeurs et de l’impact du projet
Profil recherché
- Esprit entrepreneurial, autonome et débrouillard·e
- Intérêt fort pour l’alimentation durable, l’antigaspi et les projets à impact
- À l’aise avec la relation client et le développement commercial
- Organisé·e, fiable et polyvalent·e
- Une expérience en restauration, traiteur, événementiel ou gestion de projet est un vrai plus
- Sensibilité à la communication et aux réseaux sociaux appréciée
- Fort intérêt pour la cuisine et intéressé.e pour aider en cuisine quand il y a des grosses prestations.
Ce que nous proposons
- Un projet existant, structuré et porteur de sens
- Une transmission progressive, avec accompagnement
- Une grande liberté d’initiative pour faire évoluer l’activité
- Des bases solides (réseau, partenariats, savoir-faire, image)
- Modalités de reprise à discuter ensemble (statut, calendrier, conditions financières)