MONITEUR ATELIER ESPACES VERTS (H/F)

ESAT NEUVILLE; Neuville-de-Poitou; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soutien à l'emploi basé à Neuville de Poitou recherche un Moniteur d'atelier espaces verts. Vous accompagnerez des travailleurs en situation de handicap, organiserez leur activité et développerez leurs compétences. Ce poste en CDD de 12 mois comprend un salaire brut de 2100,71 Euros. Profil souhaité : BTS Agricole ou diplôme équivalent, autonomie et maîtrise des outils administratifs. Avantages : prise en charge des transports et équilibre vie professionnelle/vie privée.

Prestations

Prise en charge des transports en commun

CSE avec œuvres sociales

Qualifications

• Diplôme niveau III exigé (BTS Agricole ou éducateur technique spécialisé).
• Autonomie et capacité d'adaptation.
• Connaissance des outils administratifs et bureautiques.

Responsabilités

• Favoriser le développement des compétences individuelles.
• Organiser et animer l'activité Espaces verts.
• Gérer les relations avec les clients.

Connaissances

Développement des compétences

Organisation

Évaluation des compétences

Gestion de projet

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

BTS Agricole en horticulture

Diplôme Educateur Technique Spécialisé

Outils

Outils de gestion (devis, commandes, factures)

Description du poste

Rejoignez notre équipe afin de participer à l'accompagnement et au bien-être des travailleurs de l'équipe espaces verts au sein de notre Etablissement de Soutien et d'Aide par le Travail (ESAT) basé à Neuville du Poitou. Sous l'autorité du Directeur-Adjoint et en lien avec l'équipe pluri-professionnelle, vous assurez les missions suivantes :- Favoriser le développement des compétences individuelles et participer à l'évaluation des travailleurs- Transmettre aux travailleurs de façon adaptée les savoirs, les savoir-être, les savoir-faire techniques en tenant compte des exigences du travail.- Aider le travailleur à construire son projet professionnel en veillant aux moyens de sa mise en œuvre tout au long de l'année- Réaliser la synthèse annuelle de l'évolution professionnelle en lien avec les autres professionnels de la structure.- Assurer le lien avec la famille du travailleur- Valoriser les réussites, aider à trouver des solutions face aux difficultés rencontrées et à rebondir sur les échecs éventuels- Encourager le développement de la confiance en soi des travailleurs handicapés, les aider à trouver leur place au sein de la société- Accueillir des usagers stagiaires au sein de la structure- Organiser et animer la production de l'activité Espaces verts :- Organiser et participer à la production de l'activité de manière à tenir les engagements de délais envers les clients et en fonction des aptitudes intellectuelles et physiques des travailleurs- Gérer les relations avec les clients de l'établissement, recevoir / visiter les clients- Être force de proposition sur la réalisation de créations paysagères.- Contrôler la qualité des travaux réalisés par les équipes de travailleurs handicapés- Etablir des devis, des factures, des bons de commande- Gérer les commandes de fournitures, matières premières, petit matériel, équipements de protection individuelle, etc.- Faire appliquer les règles de sécurité pour les personnes (port des EPI notamment) et les biens.- Veiller à l'adoption de gestes et postures adaptés dans le cadre de la réalisation des activités- Respecter et faire appliquer les consignes d'utilisation des outils (exemple : fiches machine.)

Poste proposé :- CDD 12 mois temps complet annualisé- Poste à pourvoir à compter du 03/11/2025.- Planning du lundi au vendredi midi- Salaire : salaire brut mensuel de 2100.71 Euros sur 12 mois (Ségur inclus) pour MA 1ère classe / reprise d'ancienneté possible selon CCN66.- Lieu de travail : ESAT du Haut-Poitou, 13 route de Mavault 86180 Neuville de Poitou.

Profil recherché : - Diplôme niveau III exigé : BTS Agricole en horticulture travaux paysagers souhaité, diplôme Educateur Technique Spécialisé ou équivalent souhaité (type Titre professionnel de moniteur d'atelier) - Permis B exigé, Permis B96 souhaité - Débutant accepté - Connaître et appliquer les outils de gestion (devis, commandes, factures) - Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques - Savoir adapter l'activité en fonction du handicap - Être autonome et organisé - Être en capacité de s'adapter

Avantages : - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75 % de l'abonnement mensuel- Emploi du temps garantissant le respect de l'équilibre vie personnelle / vie privée- CSE avec œuvres sociales (chèques vacances, enveloppe du CSE pour achats culturels & loisirs).

Vous vous reconnaissez dans ce que nous proposons, alors il est temps de postuler en nous adressant votre CV et votre lettre de motivation au plus tard le 15/11/2025. Si votre profil retient notre attention, vous serez reçu(e) en entretien à compter du 17/11 par Laurent MARTIN, Directeur-adjoint de l'ESAT et Sophie CORNILLEAU, Directrice générale adjointe.

Type de contrat

CDD - 12 mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Horticulture Cette formation est indispensable

Compétences

• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

50 à 99 salariés

Situé à Neuville de Poitou, l'ESAT du Haut-Poitou accueille 47 travailleurs en situation de handicap et dispose d'un atelier conditionnement et d'un atelier Espaces Verts. L'établissement recrutera un moniteur d'atelier espaces verts à temps complet (H/F).L'équipe Espaces Verts est constituée de 2 moniteurs (H/F) d'ateliers accompagnant une dizaine de travailleurs dont une équipe autonome de 2/3 travailleurs.Les équipes interviennent chez les clients (particuliers,

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