Médiateur·trice culturel·le – Micro-Folie (H/F)

UniVers Emplois; Ronchamp; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association culturelle dans le secteur de Ronchamp recherche un médiateur culturel pour animer la Micro-Folie et organiser des événements divers. Le candidat idéal possède un Bac+3 en médiation culturelle et des compétences en techniques d'animation. Ce poste offre une expérience enrichissante auprès d'un public varié et la possibilité de contribuer à l'accessibilité de la culture.

Prestations

Formation continue

Participation à des projets culturels innovants

Qualifications

• Expérience en médiation culturelle appréciée.
• Capacité à vulgariser des contenus artistiques.
• Compétences organisationnelles nécessaires.

Responsabilités

• Concevoir et animer des ateliers pour divers publics.
• Organiser des événements en collaboration avec des partenaires locaux.
• S'assurer d'un accueil de qualité pour le public.

Connaissances

Techniques d’animation

Aisance relationnelle

Gestion de planning

Utilisation des outils bureautiques

Créativité

Discrétion

Formation

Bac+3 en médiation culturelle, histoire de l’art, arts plastiques

Outils

Fusion 360

Blender

Description du poste

À propos de nous

Prêt Pour l’Emploi est un acteur engagé au service de l’emploi et de la gestion salariale. Nous accompagnons les associations, collectivités et entreprises en leur proposant des solutions adaptées pour le recrutement, la mise à disposition de salariés et l’optimisation de leur gestion administrative. Rejoignez une équipe dynamique au sein d’un pôle culturel innovant dédié à la démocratisation de l’art et de la culture ! Nous recherchons un ou une médiateur/trice culturel(le) pour animer la Micro-Folie, un musée numérique et un espace de médiation artistique, ainsi que pour participer à des animations au sein d’un réseau de médiathèques intercommunales.

Mission

Vos missions principales :

• Médiation culturelle : Concevoir et animer des ateliers, visites et activités pédagogiques pour tous les publics (scolaires, familles, adultes) autour des œuvres numériques et des expositions.
• Animation culturelle : Organiser des événements (conférences, spectacles, expositions) en collaboration avec les médiathèques et les partenaires locaux.
• Accueil et orientation : Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité, adapter votre communication à des publics variés.
• Gestion de projets : Participer à la programmation culturelle, répondre aux appels à projets, et contribuer à la promotion des artistes locaux (notamment ceux liés à un FabLab).
• Collaboration : Travailler en équipe avec les médiathèques, les écoles, les associations et les acteurs culturels du territoire.
• Suppléance occasionnelle en tant que Fab Manager ou au sein du réseau des médiathèques.

Profil

Compétences clés :

• Médiation culturelle : Maîtrise des techniques d’animation, connaissance des publics et des outils de médiation (numériques, réseaux sociaux).
• Communication : Aisance relationnelle, capacité à vulgariser des contenus artistiques et à travailler avec des partenaires variés (écoles, associations, institutions).
• Organisation : Gestion de planning, participation à la logistique des événements (installation d’expositions, accueil d’intervenants).
• Technique : Utilisation des outils bureautiques et logiciels spécifiques (notions en CAD/DAO comme Fusion 360 ou Blender, et casque VR appréciés).
• Sécurité : Connaissance des règles ERP (Établissements Recevant du Public) et application des protocoles de sécurité.
• Qualités humaines : Créativité, sens du contact et pédagogie. Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe.
• Discrétion et respect de la confidentialité.

Diplôme : Bac+3 minimum en médiation culturelle, histoire de l’art, arts plastiques ou domaine connexe.

Conditions de travail

Type de contrat : CDD ou CDI (à préciser selon statut).

Temps de travail : 33h / semaine pour la Micro-Folie (horaires variables, possibilité de soirées / week-ends). 2h / semaine pour le réseau des médiathèques.

Lieu : Secteur de Ronchamp (déplacements occasionnels sur le territoire).

Avantages : Formation continue (notamment via La Villette), participation à des projets culturels innovants, travail au contact d’un public diversifié.

Permis B requis (déplacements ponctuels).

Pourquoi rejoindre notre partenaire ?

Impact social : Contribuer à rendre la culture accessible à tous, dans un territoire riche en patrimoine et en initiatives artistiques.

Diversité des missions : Allier médiation numérique, animation culturelle et gestion de projets.

Environnement stimulant : Équipe passionnée, partenariats variés et possibilité de s’investir dans des projets créatifs (FabLab, expositions, etc.).

« La culture est l’affaire de tous : venez partager cette aventure avec notre partenaire ! »

Note : Cette offre respecte les principes d’égalité des chances. Tous les profils sont les bienvenus. Les entretiens pourront inclure une mise en situation pratique.