Marketing Manager

AbbVie; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise pharmaceutique internationale à Boulogne-Billancourt recherche un Responsable Marketing Parkinson. Le candidat doit avoir au moins sept ans d'expérience en marketing et une grande compréhension du secteur de la santé. Les responsabilités incluent le développement de stratégies commerciales et la gestion de partenariats. Compétences en leadership et en communication requises. Cette position offre des opportunités de télétravail et un environnement de travail stimulant.

Prestations

Restaurant inter-entreprises

Salle de sport

Parking et bornes de recharge électrique

Qualifications

• Au moins sept ans d'expérience en marketing, de préférence dans le secteur de la santé.
• Compréhension des procédures/questions sur la concurrence et le remboursement.
• Expérience dans la gestion et le développement des équipes.

Responsabilités

• Développer et coordonner le plan d'action marketing.
• Gérer les partenariats externes et définir la stratégie commerciale.
• Assurer la cohérence dans les stratégies de la marque.

Connaissances

Compréhension du marché

Techniques de communication/vente

Leadership transversal

Culture digitale

Anglais oral et écrit

Formation

Diplôme supérieur en marketing

Description du poste

Responsable Marketing Parkinson – AbbVie France

En intégrant notre entreprise/BU en tant que Responsable Marketing Parkinson, vous contribuerez à notre engagement continu à améliorer la qualité de vie des personnes atteintes de la maladie de Parkinson au stade avancé en assurant la définition et la mise en œuvre de la stratégie Marketing en collaboration avec la Brand Team, l’In‑Field Team et les interlocuteurs internes et externes, aussi bien locaux que internationaux.

Teletravail : Non

Type d’emploi : Temps plein

Responsabilités principales

• S'assurer de la cohérence dans le développement et l'exécution des stratégies de la marque.
• Définir la stratégie commerciale nationale et valider le Brand Plan en accord avec les processus et lignes directrices définies au niveau Europe et Global.
• Anticiper l'évolution de l'environnement (marché, concurrence, politiques de santé) et accompagner l'équipe dans le changement.
• Développer et coordonner le plan d'action avec les équipes marketing et les fonctions transverses (VM médicale, Pôle patient, DCAP, Accès au marché, Qualité, légal, patient Privacy).
• Gérer les partenariats externes.
• Développer le plan marketing stratégique en assurant un budget adéquat pour atteindre les objectifs marketing et superviser la planification, le suivi du budget ainsi que les mesures d'efficacité pour les activités de l’équipe marketing.
• S'assurer que l’équipe agit conformément aux procédures AbbVie ainsi qu'aux exigences réglementaires.
• Développer les compétences de l’équipe marketing et les talents en créant et suivant des plans de développement individualisés au besoin de chacun.
• Fixer les KPI et autres objectifs pour chaque membre de l’équipe.
• S'assurer de la définition et de la coordination des plans d'études de marché en utilisant l'ensemble des techniques, y compris les canaux digitaux et les interactions avec les experts externes.
• Valider et/ou contribuer à la synthèse des résultats des études de marché pour développer les stratégies marketing, définir le positionnement et le plan marketing.

Qualifications

Vous êtes diplômé(e) d’études supérieures idéalement en marketing et vous avez au moins sept ans d’expérience en marketing, de préférence un mélange diversifié dans le secteur de la santé.

Connaissances et compétences requises :

• Vous comprenez le marché, l’ensemble des besoins des clients et des parties prenantes ainsi que les questions liées au domaine de la thérapie.
• Vous avez une bonne compréhension du domaine de la santé et son évolution ainsi que les procédures/questions sur la concurrence, les professionnels de santé et le remboursement de l’accès au marché.
• Vous maîtrisez les exigences légales et réglementaires de l’industrie pharmaceutique.
• Vous maîtrisez les techniques multi‑canaux, les techniques de communication/vente et de négociation.
• Vous avez déjà une première expérience dans la gestion et le développement des équipes.
• Vous avez déjà une première expérience avec les procédures financières.
• Vous maîtrisez l’anglais oral et écrit.

Qualités requises

• Leadership transversal – vous avez la capacité d’influencer sans lien hiérarchique et savez aligner les équipes autour d’une vision commune.
• Esprit d’équipe – vous créez un environnement inclusif, êtes à l’écoute active et recherchez des diverses opinions.
• Orienté(e) vers les objectifs et les solutions – vous définissez des stratégies solides et permettez à votre équipe et à AbbVie de réussir.
• Vous êtes persévérant(e) – vous vous adaptez et répondez rapidement aux défis et changements.
• Culture digitale et data driven.

Informations supplémentaires

Quel que soit votre domaine d’expertise, vous trouverez chez AbbVie des défis passionnants et des opportunités pour explorer de nouveaux parcours professionnels.

Le siège social d’AbbVie France est situé au 5/13 Boulevard de la République 92100 Boulogne‑Billancourt. Les nouveaux locaux en bord de Seine accueillent les équipes France et Europe thérapeutiques dans deux bâtiments de sept étages fraîchement rénovés, avec des espaces de détente, des salles de réunion et des espaces extérieurs.

De nombreux services sont proposés sur place : parking, bornes de recharge électrique, vélos, restaurant inter‑entreprises, salle de sport et conciergerie.

AbbVie est reconnu comme Great Place to Work et est un employeur garantissant l’égalité des chances pour les anciens combattants et les personnes en situation de handicap.

Nous offrons la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine selon les modalités définies dans notre convention collective.