Marketing & Business Development Specialist - Médecine du Sport

Smith+Nephew; Neuilly-sur-Seine; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de dispositifs médicaux recherche un(e) Marketing & Business Development Specialist basé(e) à Neuilly-sur-Seine. Le candidat devra développer la stratégie marketing et collaborer avec des équipes internes pour assurer le lancement de nouveaux produits. Un diplôme d'ingénieur en biomédical ou biomécanique et au moins 3 ans d'expérience en marketing sont requis. Des avantages tels qu'une prime annuelle et un modèle de travail hybride sont offerts.

Prestations

Prime annuelle généreuse

Régimes de retraite

Options d’achat d’actions

Vacances et congés flexibles

Assurance santé et soins dentaires

Mentorat et formation personnalisée

Réductions pour les employés

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience en marketing produit, idéalement dans l’orthopédie ou les dispositifs médicaux.
• Excellentes compétences en gestion de projet, analyse de données et connaissance du marché des DMI.

Responsabilités

• Développer et exécuter la stratégie marketing et le développement commercial.
• Collaborer avec les équipes internes pour les lancements de produits.
• Suivre la performance financière des produits.

Connaissances

Leadership

Analyse

Collaboration

Gestion de projet

Analyse de données

Connaissance du marché des DMI

Créativité

Sens du relationnel

Capacité à convaincre

Formation

Diplôme d’ingénieur en biomédical ou biomécanique

Expérience en marketing dans les dispositifs médicaux

Description du poste

Que ferez-vous ?

En tant que Marketing & Business Development Specialist, vous serez un moteur de la stratégie marketing et du développement commercial en France. Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes (ventes, logistique, Medical Education, Market Access, AO, Finance) pour définir le positionnement des gammes, coordonner les lancements produits et soutenir l’adoption des innovations sur le marché. Vous serez également impliqué dans la gestion opérationnelle des produits, le suivi de la performance financière et le développement de nouvelles opportunités business. Ce rôle vous permettra de conjuguer vision stratégique et exécution terrain, dans un environnement dynamique et stimulant.

Que faut-il pour réussir ?

Pour réussir dans ce rôle, vous devrez faire preuve de leadership, d’analyse et d’une forte capacité à collaborer :

• Diplôme d’ingénieur (idéalement en biomédical ou biomécanique) ou solide expérience en marketing dans les dispositifs médicaux


• Minimum 3 ans d’expérience en marketing produit, idéalement dans l’orthopédie ou les dispositifs médicaux


• Excellentes compétences en gestion de projet, analyse de données et connaissance du marché des DMI


• Créativité, rigueur, sens du relationnel et capacité à convaincre

Y ou.Unlimited (Vous.Sans limites)

Nous croyons en la création du plus grand bien pour la société. Nos investissements les plus forts sont destinés à nos collaborateurs et aux patients que nous servons.

Inclusion et sentiment d’appartenance : Nous nous engageons à accueillir, célébrer et favoriser l’inclusion et le sentiment d’appartenance. Pour en savoir plus sur nos, consultez notre site internet (www.smith-nephew.com)

Votre avenir : Prime annuelle généreuse, régimes de retraite, options d’achat d’actions via le programme Save As You Earn

Équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Vacances et congés flexibles, jours fériés payés, heures de bénévolat rémunérées pour contribuer à nos communautés

Votre bien-être : Régimes de santé et de soins dentaires privés, plans de remboursement de soins, assurance invalidité, assurance-vie et bien plus encore

Flexibilité : Modèle de travail hybride (pour la plupart des postes professionnels)

Formation : Formation pratique, personnalisée en équipe, mentorat

Avantages supplémentaires : Réductions dans les salles de sport et clubs de fitness, vélos et voitures en leasing via des programmes de sacrifice salarial, et de nombreuses autres réductions pour les employés