MAITRE NAGEUR - ETAPS MIXTE H/F

Ville de Villeneuve d'Ascq; Villeneuve-d'Ascq; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie dynamique à Villeneuve d'Ascq recherche un éducateur sportif pour encadrer diverses activités physiques dans un environnement sécurisé. Le poste nécessite un diplôme de la jeunesse et des sports. Le candidat sera responsable de l'enseignement de l'E.P.S et de la natation, garantissant la sécurité et le bien-être des participants. Ce rôle exige de bonnes compétences en pédagogie ainsi qu'une grande adaptabilité aux différentes situations. Horaire variable et travail en équipe, pendant la semaine et les week-ends.

Prestations

Rifseep

Chèques déjeuner

C.E.T monétisable

Forfait mobilité durable

Participation aux frais de transport

Cheques vacances et offres de services diverses

Participation à la mutuelle santé

Qualifications

• Diplôme requis : BEESAN, BPJEPS ou similaire.
• Connaissance des techniques pédagogiques en activités sportives.
• Capacité à enseigner l'E.P.S et la natation scolaire.

Responsabilités

• Concevoir et encadrer des activités sportives.
• Assurer la sécurité des usagers.
• Organiser des manifestations sportives.

Connaissances

Polyvalence des activités nautiques et terrestres

Adaptabilité

Gestion de la sécurité

Formation

Diplôme de la jeunesse et des sports (BEESAN, BPJEPS)

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la Métropole européenne de Lille (Mel)..

Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...).
Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière".
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux

La mission du service Jeunesse et sports est de permettre la pratique sportive sous toutes ses formes au plus grand nombre. Pour mener à bien cet objectif, le service jeunesse et sports se compose de 123 agents répartis selon 6 domaines d'intervention :

• service jeunesse (9 agents)
• Manifestation, intendance et logistique et régie d'équipement (24 agents)
• Éducation et animation par le sport (11 agents)
• Équipements aquatiques (44 agents)
• Gestion administrative, financière et relations à l'usager (8 agents)

• Participe à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité. Conçoit, anime et encadre des activités physiques et sportives dans une ou plusieurs disciplines dans un environnement sécurisé.
• Assurer l'encadrement pédagogique de différentes activités physiques et sportives au sein des écoles élémentaires et des piscines de la ville.

• Enseigner l'E.P.S et la natation scolaire à partir des orientations définies par l'autorité territoriale ou les instructions officielles de l'Education Nationale,
• Assurer l'encadrement des missions ponctuelles qui pourraient lui être confiées, telles que la gestion du matériel, l'organisation de manifestation (U.S.E.P, A.S.C.V.A.N...),
• Assurer l'encadrement des animations qui pourraient lui être confiées, telles que l'aquagym, Bébés Nageurs, l'organisation de manifestations etc...,
• Assurer les premiers secours et orienter la victime en fonction de la gravité.
• Assurer l'encadrement pédagogique des Centres Municipaux d'Initiation Sportifs (C.M.I.S.),
• Assurer la surveillance et la sécurité, orienter, informer, conseiller le public.

Titulaire d'un diplôme de la jeunesse et sports (BEESAN, BPJEPS) et ou diplôme de la filière S.T.A.P.S - PSE1 ou PSE2 à jour - CAEPMNS à jour

Compétences spécifiques : Polyvalence des activités nautiques et terrestres

Savoir faire :

• Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité,
• Veiller à la sécurité des usagers et de prendre des initiatives en cas d'urgence,
• Détecter les anomalies des matériels,
• Gérer et entretenir le matériel sportif dans son secteur,
• Participer aux actions municipales exceptionnelles dans le cadre des A.P.S,

• Animer des réunions,
• Collaborer aux travaux de l'équipe pédagogiqueSavoirs généraux :

Savoirs généraux :

• Connaissances du cadre institutionnel et juridique des collectivités,
• Connaissances et usages des outils bureautiques,
• Connaissances dans les techniques rédactionnelles (bilan, rapport d'activité).

Savoirs spécifiques

• Ingénierie pédagogique (techniques et outils),
• Méthodes d'observation et d'évaluation,
• Connaissances fondamentales en physiologie, anatomie, psychomotricité, sociologie,
• Environnement juridique et réglementaire des manifestations sportives et de l'enseignement des A.P.S.,
• Connaissances du cadre juridique et réglementaires d'un établissement nautique et des contraintes en fonction des différents publics reçus.

• Travail au sein des équipements sportifs de la ville, en milieux naturels, urbains et piscines
• Déplacements possibles dans le cadre de l'exercice de ses missions
• Avoir une bonne condition physique, disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux évolutions de la politique sportive

Horaires variables en fonction de la période d'activité - soirs et week-ends

Lieu d'affectation : Centre Nautique Babylone

Les avantages

• Rifseep,
• Chèques déjeuner d’un montant de 9€ (participation employeur de 60%)
• C.E.T monétisable,
• Forfait mobilité durable
• La mairie de Villeneuve d’Ascq privilégie l’utilisation des transports en commun et rembourse les frais de transport à hauteur de 75%
• Amicale du personnel et Cnas : chèques vacances, offre complète de services : culture, vacances, billetterie, forfait sport, logement, social, prestation de rentrée/prestation enfant porteur de handicap, nombreuses réductions, prêt à taux attractif (1%), aides, prestation (naissance, décès, adoption, mariage, médaille,..)
• Participation de l'employeur à la mutuelle santé si labellisée
• Proposition d’adhérer au contrat de groupe pour la prévoyance

Sa situation géographique

Idéalement placée, la mairie est accessible en transports en commun ( station de métro à 1mn, gare de Villeneuve d’Ascq à proximité, gares Lille Flandres et Lille Europe à 13 minutes de métro, nombreuses lignes de bus , en voiture (proche des sorties d'autoroutes), possibilité de garage à vélos sécurisé pour les agents se déplaçant en vélo, parking gratuit à proximité. Villeneuve d’Ascq développe en direction des personnes en situation de handicap une politique ambitieuse d’accueil et d’accès à ses emplois.