Ingénieur supply chain

Alstom; Crespin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de mobilité recherche un ingénieur supply chain à Crespin. Vous définirez les flux logistiques, négocierez avec les fournisseurs et paramétrerez les systèmes ERP. Le candidat idéal aura des compétences en communication, en analyse et en Lean manufacturing, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais. Ce poste offre une opportunité d’évoluer dans un environnement innovant et inclusif à la pointe de la technologie.

Responsabilités

• Définir les flux logistiques selon les politiques de l'entreprise.
• Réaliser les business cases pour sélectionner le flux optimal.
• Négocier les conditions logistiques avec les fournisseurs.
• Prendre en compte les contraintes de transport et de packaging.
• Rédiger les contrats logistiques.
• Paramétrer les flux dans l'ERP.
• Participer aux réunions de démarrage de contrat.
• Suivi des premières livraisons.
• Faire évoluer les conditions logistiques selon les besoins.

Connaissances

Communication/leadership/initiatives

Esprit d’analyse

Outils d’amélioration continue/Lean manufacturing

Sensibilisation aux procédures EHS

Anglais lu/parlé/écrit

Gestion du changement

Outils

SAP Gsi

Description du poste

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 70 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Au sein du site de Crespin, centre d'excellence Alstom, pour la conception, le développement, la fabrication, les essais, et la validation des trains à 2 niveaux, le plus grand site de production de matériel ferroviaire en France, vous rejoignez le service Supply‑Chain. Rattaché à la coordinatrice flux logistique du site, nous recrutons notre futur ingénieur supply chain.

Les missions:

• Définir les flux logistiques selon nos politiques raw material, classe ABC...
• Réaliser les business cases permettant de sélectionner le flux idéal
• Négocier en binôme avec un acheteur les conditions logistiques avec les fournisseurs
• Prendre en compte les contraintes transports/packaging/surfaces logistiques
• Rédiger les contrats logistiques et obtenir la signature de nos fournisseurs
• Paramétrer les flux dans notre ERP (SAP Gsi)
• Participer aux réunions de démarrage de contrat, de changement de takt, change request
• Suivi des premières livraisons
• Faire évoluer les conditions logistiques en fonction des besoins du site

Compétences :

• Communication/leadership/initiatives
• Esprit d’analyse
• Maîtrise des outils d’amélioration continue/Lean manufacturing
• Sensibilisation aux procédures EHS
• Maîtrise de l’anglais lu/parlé/écrit
• Gestion du changement

Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité, qui résout les grands défis de la mobilité de demain. C’est pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par l’idée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité, de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour, nous construisons une culture agile, inclusive et responsable. Nos équipes, venant d’horizons différents, se voient offrir des opportunités d’apprendre, de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes‑vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante ?

Equal Opportunities Statement:

Alstom garantit l'égalité des chances et s'engage en tant qu’employeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, de la nationalité, de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.