Infirmier (H/F)

OMERIS RESEAU FRANCE; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une résidence pour personnes âgées à Lyon recherche un Infirmier F/H en CDI à temps plein. Les responsabilités incluent la pratique des soins auprès des résidents et la collaboration avec l'équipe soignante. Le candidat doit avoir un Bac+3 ou équivalent en soins infirmiers. Le salaire brut mensuel est compris entre 2600,00 € et 3000,00 €. Des formations et du matériel de qualité sont fournis, ainsi qu'une intégration personnalisée.

Prestations

Formation régulière

Matériel technique de qualité

Restauration sur place

Qualifications

• Compétences indispensables en soins infirmiers.
• Débutant accepté pour le poste.
• Qualification d'employé qualifié requise.

Responsabilités

• Pratiquer des techniques de soins en veillant au bien‑être des résidents.
• Délivrer les médicaments selon les protocoles établis.
• Suivre l'évolution des résidents de manière personnalisée.
• Collaborer avec l'équipe soignante pour des solutions adaptées.
• Participer au projet d'accompagnement personnalisé.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Assurer la gestion administrative

Préparer un dispositif médico-technique

Respecter les règles QHSSE

Transmettre un savoir-faire

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalent Infirmier

Description du poste

Avec son magnifique jardin arboré et fleuri, la Résidence Sergent Berthet est un véritable écrin de verdure au cœur du 9ème arrondissement de Lyon. Elle offre un accompagnement sur mesure aux 95 personnes âgées qu'elle accueille, notamment avec son Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) et son Unité de Vie Protégée (UVP). Découvrez notre résidence : https://omeris.com/residence/residence-sergent-berthet/ Notre résidence recherche un Infirmier F/H en CDI à temps plein.

Responsabilités

• Pratiquer des techniques de soins en veillant au bien‑être des résidents.
• Délivrer les médicaments selon les protocoles établis.
• Suivre attentivement l'évolution de chaque résident avec une approche personnalisée.
• Collaborer étroitement avec l'équipe soignante pour trouver des solutions adaptées.
• Participer activement au projet d'accompagnement personnalisé des résidents au sein de l'équipe pluridisciplinaire.

Notre engagement envers vous

• Accueil et intégration personnalisés.
• Respect d'un équilibre vie privée-vie professionnelle avec horaires stables (10 heures par jour, roulant sur 2 semaines).
• Week‑end de repos toutes les deux semaines (samedi‑dimanche‑lundi).
• Matériel d'aide technique de qualité disponible (rails, verticalisateurs, lève‑malade, salle snoezelen).
• Formations régulières et parcours de développement.
• Restauration possible avec plateaux‑repas complets préparés sur place.

Type de contrat

CDI

Conditions de travail

• Contrat travail : 35H/semaine.
• Travail les week‑ends et jours fériés.

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 2600,00 € à 3000,00 € sur 12 mois.
• Restauration.

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier – cette formation est indispensable.

Compétences

• Réaliser des soins infirmiers – cette compétence est indispensable.
• Assurer la gestion administrative d'une activité.
• Préparer, installer un dispositif médico‑technique.
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).
• Transmettre une technique, un savoir‑faire.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau.