Head Of Data and Parallel Run - Professional Services M / F

CREDIT AGRICOLE ASSURANCES; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande compagnie d'assurance recherche un leader pour gérer une équipe à l'international. Le candidat idéal devra avoir des compétences en gestion d'équipe, savoir analyser des données et exceller en communication. Ce rôle clé implique de définir la vision de l'équipe et de motiver ses membres pour assurer un travail efficace et collaboratif.

Prestations

Télétravail

Engagement sociétal

Dispositif de rémunération attractif

Qualifications

• Expérience avérée en gestion d'équipe à l'international.
• Capacité à analyser des données et à prendre des décisions basées sur les données.
• Compétences exceptionnelles en communication et présentation.

Responsabilités

• Diriger et gérer une équipe à travers plusieurs pays.
• Définir la vision et l'ambition de l'équipe.
• Motiver l'équipe et assurer l'amélioration continue.

Connaissances

Analyse de données

Compétences en communication

Gestion d'équipe

Description du poste

Overview

Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe multi-expert, solide et proche de ses clients, 1er assureur en Europe et 1er assureur en France.

Nous sommes implantés dans 10 pays et comptons plus de 6 700 collaborateurs dans le monde pour répondre aux besoins en protection et en épargne de nos clients. Nous les accompagnons à travers nos quatre grands métiers en :

• Epargne et retraite
• Prévoyance, emprunteur et assurances collectives
• Assurances dommages
• Santé et territoires

Le groupe Crédit Agricole Assurances s’est construit autour de la volonté d’être un assureur complet, diversifié et international au service de ses partenaires, notamment les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL.

Notre engagement RH

Pour favoriser l’épanouissement professionnel de nos collaborateurs, nous nous engageons chaque jour en faveur de leur bien-être. Pour cela, nous attachons une attention particulière aux nouveaux modes de travail et de management ainsi qu’à la qualité de vie au travail.

Convaincus que la Diversité est une source d’enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l’inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.

Consultez nos offres et découvrez les avantages à nous rejoindre : télétravail, engagement sociétal, dispositif de rémunération…

Visitez notre page recruteur. Amundi Technology est une entité d’Amundi en charge de la conception, du développement, de la commercialisation et du support des solutions technologiques pour l’industrie de l’épargne et de la gestion d’actifs. Les 1200 professionnels, basés entre Paris et Dublin, travaillent également sur les systèmes informatiques d’Amundi.

Contexte et proposition

Amundi Technology’s journey began by crafting solutions for our own success. We designed the ALTO platforms that span a wide spectrum of investment strategies and asset classes. In 2021, Amundi Technology has been created to accelerate the design, development, promotion and commercialization of the ALTO platforms. The ALTO suite is composed of 5 offers : ALTO Investment (portfolio management tool), ALTO Wealth & Distribution (discretionary management and advisory solution), ALTO ESR (Employee Savings and Retirement Solution), ALTO Sustainability, ALTO Asset Servicing.

Role description

Build & Manage the team across various countries

Define clearly the vision and ambition of the team

Bring market knowledge, perform competitive analysis and define outsourcing possibilities

Industrialize processes & onboarding methodology

Manage conflicts

Empower team and enhance productivity

Build trust and credibility

Key Responsibilities

Accountable for Data Management and Parallel Run streams

Motivate the team and ensuring continuous improvement within the team

Set directions for the team and coordinate resources

Manage capacity planning, budgeting, resource allocation and staffing across geographical zone

Manage new recruitments

Manage escalations related to the stream for all clients

Define and constantly improve the vision and strategy for the team

Foster creativity

Manage resources (annual appraisal, mobility)

Provide and prepare communications on team achievements and KPI’s

Collaborate with Product and R&D to deliver clients gaps

Represent Amundi Technology on steering committee for clients

Industrialize interfaces and FMS processes

Coordinate and consolidate Support Level 2 with CS teamAbility to analyze data and make data-driven decisions

Excellent communication, presentation and writing skills

Highly organized, ability to manage several priorities and excellent attention to detail

Client-oriented

Reliable