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Gestionnaire RH Public — Impact Territorial

Fonction publique Territoriale

France

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale en France recherche un gestionnaire RH pour assurer la gestion des dossiers des agents communautaires. Le candidat idéal doit avoir un bac + 3 en Ressources Humaines et une expérience dans une administration publique. Les avantages comprennent une mutuelle santé, des Tickets Restaurant et un remboursement des frais de transport. Ce poste à temps complet offre divers cycles de travail, adaptés aux besoins de l'autorité hiérarchique.

Prestations

Participation à la mutuelle santé
Tickets Restaurant
Avantages du comité d’entreprise
Prise en charge des frais de transport

Qualifications

  • Titulaire d’un bac + 3 dans le domaine des Ressources Humaines.
  • Expérience sur un poste similaire dans une administration publique ou para publique recommandée.

Responsabilités

  • Assurer le traitement et la gestion des dossiers des agents communautaires.
  • Contribuer à l’amélioration des outils de gestion et des processus RH.

Connaissances

Connaissances du statut de la fonction publique
Qualités rédactionnelles et d’analyse
Organisation
Réactivité
Qualités relationnelles
Force de proposition
Autonomie
Rigueur
Discrétion
Sens du travail en équipe
Maîtrise de l’outil informatique
Disponibilité

Formation

Bac + 3 dans le domaine des Ressources Humaines
Description du poste
Une collectivité territoriale en France recherche un gestionnaire RH pour assurer la gestion des dossiers des agents communautaires. Le candidat idéal doit avoir un bac + 3 en Ressources Humaines et une expérience dans une administration publique. Les avantages comprennent une mutuelle santé, des Tickets Restaurant et un remboursement des frais de transport. Ce poste à temps complet offre divers cycles de travail, adaptés aux besoins de l'autorité hiérarchique.
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