Gestionnaire Prévoyance, Epargne, Retraite (H/F)

MUTUELLE EPARGNE RETRAITE; Lyon; Sur place; EUR 27 000 - 29 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mutuelle de prévoyance et d'épargne recherche un Gestionnaire Prévoyance, Épargne et Retraite pour gérer les dossiers d'adhésion et assurer un suivi de qualité des garanties souscrites. Le candidat idéel doit avoir 3 ans d'expérience, être capable de développer un portefeuille clients et valoriser les produits proposés. Ce poste est à temps plein, sans télétravail, avec une rémunération annuelle comprise entre 27 000 et 29 000 euros, accompagnée de mutuelle et de chèques repas.

Prestations

Mutuelle

Chèques repas

Qualifications

• 3 ans dans un poste similaire, cette expérience étant indispensable.

Responsabilités

• Assurer l'instruction des dossiers et la mise en gestion des garanties souscrites.
• Gestion administrative et traitement des mails.
• Relation avec les adhérents.

Connaissances

Développer un portefeuille clients et prospects

Présenter et valoriser un produit ou un service

Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision

Recueillir et analyser les besoins client

Description du poste

Offre n° 194QSSP
Gestionnaire Prévoyance, Epargne, Retraite (H/F)

En tant que Gestionnaire Prévoyance, Épargne et Retraite H/F, vous interviendrez sous la responsabilité du responsable du service Gestion. Vous assurerez l'instruction des dossiers et la mise en gestion des garanties souscrites, de l'adhésion jusqu'à leur terme, pour les adhérents de la Mutuelle Epargne Retraite et/ou ceux des portefeuilles confiés en délégation de gestion.

Objectif général du poste

Assurer l'instruction des dossiers et la mise en gestion des garanties souscrites, de l'adhésion jusqu'à leur terme, pour les adhérents de la Mutuelle Epargne Retraite et/ou ceux des portefeuilles confiés en délégation de gestion.

Activités significatives

1. Gestion administrative et traitement des mails
2. Gestion administrative et traitement des dossiers
3. Relation avec les adhérents

Ce poste ne prévoit pas de télétravail. Le contrat proposé est CDI, avec une durée de 35h par semaine, en journée. La rémunération annuelle brute est comprise entre 27 000 et 29 000 euros, avec mutuelle et chèques repas. Aucun déplacement n'est prévu.

Profil souhaité

Expérience

• 3 ans dans un poste similaire, cette expérience étant indispensable

Compétences

• Développer un portefeuille clients et prospects
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
• Recueillir et analyser les besoins client

La Mutuelle Epargne Retraite, forte de près de 100 ans d'expertise, place ses adhérents au centre de ses actions, offrant un accompagnement de proximité, avec des valeurs de solidarité, engagement et loyauté.